Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Определите сколько необходимо выделить групп станков для многостаночного обслуживания и какие станки должны входить в каждую группу
Создан заказ №2704554
17 февраля 2018

Определите сколько необходимо выделить групп станков для многостаночного обслуживания и какие станки должны входить в каждую группу

Как заказчик описал требования к работе:
решение 3х задач по дисциплине: основы организации труда
Фрагмент выполненной работы:
Определите, сколько необходимо выделить групп станков для многостаночного обслуживания и какие станки должны входить в каждую группу, с тем, чтобы обеспечить минимальный простой оборудования. Время занятости рабочего Тз и оперативное время Топ приведены в таблице 2. Таблица SEQ Таблица \* ARABIC 2 – Исходные данные Время, мин Станки 1 2 3 4 5 6 7 8 занятости рабочего Тзан. 1.3 2.2 1.7 2.1 1.8 2.7 3.5 1.6 оперативное Топ. (работа была выполнена специалистами author24.ru) 19.6 15.4 16.7 16.9 17.3 19.2 9.4 10.1 Решение: Для распределения станков по группам, построим таблицу, в которой отсортируем станки по убыванию оперативного времени. Таблица 3 – Первичное распределение станков по группам Оперативное премя Топ. Время занятости рабочего Тзан. Номер станка Топ. мин. Тсумм. = Тзан. + Тсумм.n-1 9,4 3,5 7 9,4 3,5 10,1 1,6 8 9,4 5,1 15,4 2,2 2 9,4 7,3 16,7 1,7 3 9,4 9 16,9 2,1 4 9,4 11,1 17,3 1,8 5 9,4 12,9 19,2 2,7 6 9,4 15,6 19,6 1,3 1 9,4 16,9 Суммарное время занятости рабочего нарастающим итогом определим из формулы: Тсумм.n = Тзан.n + Тсумм.n-1, где Тзан.n – занятости рабочего при обслуживании станка n; Тсумм.1 = 3,5 мин. Тсумм.2 = 3,5 + 1,6 = 5,1 мин. Тсумм.3 = 5,1 + 2,2 = 7,3 мин. Тсумм.4 = 7,3 + 1,7 = 9,0 мин. Тсумм.5 = 9,0 + 2,1 = 11,1 мин. Тсумм.6 = 11,1 + 1,8 = 12,9 мин. Тсумм.7 = 12,9 + 2,7 = 15,6 мин. Тсумм.8 = 15,6 + 1,3 = 16,9 мин. Станки в группу 1 добавляем, пока выполняется условие Тсумм.n < Тпо.мин. где Тпо.мин. – минимальное оперативное время в группе станков. Таким образом, в группу 1 целесообразно включить станки № 7, №8, №2, №3. Распределение станков продолжим в таблице 4. Таблица 4 – Распределение оставшихся станков по группам Оперативное премя Топ. Время занятости рабочего Тзан...Посмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
18 февраля 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
BECHA
5
скачать
Определите сколько необходимо выделить групп станков для многостаночного обслуживания и какие станки должны входить в каждую группу.docx
2018-02-21 11:25
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Спасибо огромное автору за проделанную работу! Работу приняли с первого раза, не пришлось ничего корректировать. Выполнено в срок и качественно!

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Практические задания по экономике труда
Решение задач
Экономика труда
Стоимость:
150 ₽
онлайн тест длиной в 1 час по Экономике Труда
Помощь on-line
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Организация обучения персонала
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
анализ студенческой занятости в контексте российского рынка труда
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
нормирование труда на сельхозпредприятии
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Курсовая. Разработка норм времени по нормативам
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Трудовая книжка и ее значение в трудовом праве
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Курсовая работа на тему "Анализ и планирование трудовых показателей"
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
контрольная состоит из двух частей: теория и практика
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Решить
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
ЭКОНОМИКА ТРУДА
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Задачи по производительности труда
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Сбор и анализ вредных факторов производства на предприятии (в организации)
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
экономика труда практическая
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Стоимостная оценка эффективности трудоохранных мероприятий
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Экономико-правовое регулирование социально-трудовых отношений
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Влияние государства на рынок труда и качество и уровень жизни
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Норма учета рабочего времени
Процесс переработки рабочего времени в соответствии с окладом считается важной процедурой учета всего рабочего времени каждого отдельного сотрудника конкретной организации.
Для того чтобы ведение трудового времени было правильным и грамотным, учитываются следующие акты и постановления:
В соответствии с вышеперечисленными документами, все работодатели страны могут использовать следующие методы учета...
подробнее
Мотивация труда
Выделяют несколько типов мотивации:
Каждый человек в процессе трудовой деятельности сочетает в себе все или некоторые типы мотивации в некоторой пропорции. Понимание типа мотивации, преобладающего у того или иного работника, помогает влиять на результативность его деятельности. Стимул выступает как внешний побудитель к труду, который работодатель адресует отдельным работникам или коллективу. Сист...
подробнее
Управление производительностью труда
Мы все живем в материальном мире. Все наши потребности в конечном итоге имеют материальную основу. Поэтому для их удовлетворения необходим определенный вид действий. Эта деятельность носит название трудовой деятельности или труда.
В процессе труда возникает определенный продукт (товары или услуги). Данный продукт с одной стороны характеризуется затратами на его производство (издержки производства ...
подробнее
Стоимостная производительность труда
Жизнь человека и развитие человеческого общества сопровождаются постоянной необходимостью удовлетворения различных потребностей.
Для удовлетворения большинства потребностей необходимо выполнить определенные действия (работу). Эти действия могут носить как осознанный, так и неосознанный характер. Сознательная деятельность человека, направленная на создание материальных или духовных благ, называется...
подробнее
Норма учета рабочего времени
Процесс переработки рабочего времени в соответствии с окладом считается важной процедурой учета всего рабочего времени каждого отдельного сотрудника конкретной организации.
Для того чтобы ведение трудового времени было правильным и грамотным, учитываются следующие акты и постановления:
В соответствии с вышеперечисленными документами, все работодатели страны могут использовать следующие методы учета...
подробнее
Мотивация труда
Выделяют несколько типов мотивации:
Каждый человек в процессе трудовой деятельности сочетает в себе все или некоторые типы мотивации в некоторой пропорции. Понимание типа мотивации, преобладающего у того или иного работника, помогает влиять на результативность его деятельности. Стимул выступает как внешний побудитель к труду, который работодатель адресует отдельным работникам или коллективу. Сист...
подробнее
Управление производительностью труда
Мы все живем в материальном мире. Все наши потребности в конечном итоге имеют материальную основу. Поэтому для их удовлетворения необходим определенный вид действий. Эта деятельность носит название трудовой деятельности или труда.
В процессе труда возникает определенный продукт (товары или услуги). Данный продукт с одной стороны характеризуется затратами на его производство (издержки производства ...
подробнее
Стоимостная производительность труда
Жизнь человека и развитие человеческого общества сопровождаются постоянной необходимостью удовлетворения различных потребностей.
Для удовлетворения большинства потребностей необходимо выполнить определенные действия (работу). Эти действия могут носить как осознанный, так и неосознанный характер. Сознательная деятельность человека, направленная на создание материальных или духовных благ, называется...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы