Создан заказ №3266355
23 октября 2018
Цель курсовой работы заключается в совершенствовании практики управления конфликтами в ООО «ЛИНКОМ ПЛЮС».
Как заказчик описал требования к работе:
Нужно сделать курсовую работу по конфликтологии за 7 дней, оформлять не нужно, главное все подробно расписать в курсовой и список источников литературы приложить.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность темы исследования. Основой существования любой организации является коллектив сотрудников, без него работа становится просто невозможной. В процессе осуществления трудовой деятельности сотрудники организации оказываются в определенной совокупности организационных условий, которые, в свою очередь, диктуют свои правила их взаимодействия между собой. При коммуникации работников друг с другом часто выявляются всевозможные противоречия по различным вопросам. (работа была выполнена специалистами Автор 24) В случае, когда данные разногласия принимают острую форму, они становятся факторами, препятствующими эффективной работе сотрудников, что уменьшает результативность деятельности организации в целом. По этой причине любой организации следует обращать особое внимание на возникающие трудовые конфликты.
Цель курсовой работы заключается в совершенствовании практики управления конфликтами в ООО «ЛИНКОМ ПЛЮС».
Задачи курсовой работы:
− дать определение конфликта в организациях, рассмотреть его сущность, структуру, виды и функции;
− выявить типичные причины возникновения и развития конфликтов в современных организациях;
− изучить методы управления конфликтами в современных организациях;
− изучить специфику конфликтов в ООО «ЛИНКОМ ПЛЮС» и практику управления ими;
− разработать пути совершенствования управления конфликтами в ООО «ЛИНКОМ ПЛЮС».
Объектом исследования является ООО «ЛИНКОМ ПЛЮС».
Предмет исследования – управление конфликтами на предприятии.
Теоретическая и практическая значимость исследования. Основные результаты проведенного исследования способствуют лучшему пониманию природы и механизмов возникновения и существования конфликтов в организациях, а также дают представление о способах и методах управления конфликтами в современных организациях.
В практическом плане внедрение рекомендаций исследования по совершенствованию деятельности предприятия на основе оптимизации процесса управления конфликтами, могут быть использованы в практической деятельности ООО «ЛИНКОМ ПЛЮС», а также в других организациях различных форм собственности.
Структура курсовой работы определена целью и задачами работы. Курсовая работа состоит из введения, трех глав, составляющих основную часть, заключения, списка использованных литературных источников и приложений.
Во введении обосновывается актуальность темы исследования, поставлены основные цели и задачи работы.
В теоретическом разделе рассмотрены теоретические аспекты управления конфликтами в организации, определены теоретические основы понятия «конфликт», рассмотрена роль руководителя в управлении конфликтами в организации.
В исследовательским разделе проведен анализ управления конфликтами в компании ООО «ЛИНКОМ ПЛЮС». Здесь дана краткая характеристика представленной компании, проведен анализ системы управления конфликтами в компании
В третьей главе разработаны основные мероприятия по совершенствованию управления конфликтами в ООО «ЛИНКОМ ПЛЮС».
В заключении подведены итоги настоящего исследованияПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
26 октября 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель курсовой работы заключается в совершенствовании практики управления конфликтами в ООО «ЛИНКОМ ПЛЮС»..docx
2018-10-29 20:07
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.2
Положительно
Отличный автор! Работа выполнена быстро и качественно.Выполнена раньше срока. Отличная цена и выполнение работы, советую всем!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
