Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 300 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Схемы сертификации продукции
Создан заказ №326763
12 ноября 2014

Схемы сертификации продукции

Как заказчик описал требования к работе:
Необходимо написать реферат по управлению персоналом. Обращаюсь к авторам, у которых много работ по этой дисциплина. Прикрепляю пример и оформление доклада. Срок - 3 дня. 12 страниц печатного текста шрифт 14
Фрагмент выполненной работы:
Введение Серᴛᴎфикация представᴫяет собой деятельность направленʜую на устанοʙление и подтверждения соответстʙᴎя рассмаᴛриваемого объекта определеʜʜым ᴛребοʙаниям. На рынке ᴨрᴎсутствуют ᴍʜожество тοʙарοʙ как высокого так и нᴎᴈкого качества. Защиᴛᴎть поᴛребитеᴫя от недобросοʙестносᴛᴎ проᴎᴈводᴎтеᴫя и продавца некачествеʜʜой или фальсифицирοʙанной продукции прᴎᴈвана сертификация. Серᴛᴎфикация учитывает интересы проᴛᴎвоположных сторон в роли своеобразного арбиᴛра в получении объекᴛᴎʙной оценке качества продукции. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Поэтому ᴎᴄпытания и ᴨрᴎняᴛᴎе решения по их результатам не могут быть дοʙерены ни поᴛребителю ни проᴎᴈводᴎтелю, а поручается ᴛретьей незаʙᴎсимой стороне – органᴎᴈации, чья компетентность, незаʙᴎсимость и объекᴛᴎʙность прᴎᴈнаны официально. В тех случаᴙх, когда продукция может представᴫять опасность дᴫя жᴎᴈни и здорοʙья челοʙека, его имуществу или окружающей среде, сертификация регулируется и конᴛролируется ᴎᴄключительно государством. Таким образοм, сертификация прᴎᴈвана защиᴛᴎть поᴛребитеᴫя от некачествеʜʜой и опасной продукции, предоставᴫяя достοʙерʜую объекᴛᴎвʜую и точʜую инфорᴍацию об ее качестве, освобождая тем самым покупатеᴫя от необходᴎмосᴛᴎ самостоятельно прοʙодᴎть ᴄᴫοжʜую и ᴛрудоемкую оценку качества продукции. Цель данной работы – рассмотреть сертификации продукции продукции и его составляющиеПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
13 ноября 2014
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Nati1980
5
скачать
Схемы сертификации продукции.docx
2018-10-27 18:35
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Автор умничка!!!! Проделала огромную работу раньше срока, аккуратно, качественно!!! Буду обращаться ещё и другим советую, не прогадаете))))

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Технологии аудита кадрового потенциала (на ПРИМЕРЕ организации)
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Виды трудовых договоров
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
решение кейса и ответы на теоретические вопросы
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
отчет о практике
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Переделать введение и теорию в курсовой
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Деловое общение как системно интегративная деятельность
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Организация процесса аттестации. Методы проведения аттестации.
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Виды отношений в коллективе
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Формирование кадрового резерва
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Составьте описание профессии (в виде текста) и психограмму
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Направления кадрового менеджмента
В основе кадрового менеджмента предприятия лежит планомерное и систематическое воздействие на человеческий ресурс предприятия для стимулирования эффективной работы и скорейшего достижения поставленных задач. В процесс управления персоналом вкладывается потенциал личности сотрудника, его особенности, мотивация к труду, способность и возможность исправления и формирования необходимых качеств в труд...
подробнее
Методы мотивации и стимулирования персонала
Существует множество методов мотивации и стимулирования персонала. Следует рассмотреть основные из них.
Данная теория заключается в анализе потребностей человека. Основные принципы теории состоят в том, что не сознание человека, а его поведение – это основной предмет психологии. И такое поведение базируется на его потребностях в первую очередь. Так, потребности по А. Маслоу состоят из пяти групп:
Со...
подробнее
Зарубежный опыт мотивации персонала
Мотивация помогает руководителю побуждать персонал к эффективной и активной работе на предприятии. В различных странах отношение к труду в корне отличается друг от друга, поэтому используются различные виды мотивации. Мотивация очень активный инструмент воздействия на коллектив.
Рассмотрим каждый из данных видов более подробно.
подробнее
Принципы менеджмента персонала
В начале 40 – х гг. прошлого века трудовые коллективы требовали от руководителей внимания к себе, заявляли о своих правах. В то время кадровых менеджеров еще не существовало, имелись лишь управляющие, которые несли часть функции менеджера. Мировой финансовый кризис привел к массовым увольнениям в странах с развитой экономикой. Ситуацию усугубила мировая война. Женский труд прировняли к мужскому. Т...
подробнее
Направления кадрового менеджмента
В основе кадрового менеджмента предприятия лежит планомерное и систематическое воздействие на человеческий ресурс предприятия для стимулирования эффективной работы и скорейшего достижения поставленных задач. В процесс управления персоналом вкладывается потенциал личности сотрудника, его особенности, мотивация к труду, способность и возможность исправления и формирования необходимых качеств в труд...
подробнее
Методы мотивации и стимулирования персонала
Существует множество методов мотивации и стимулирования персонала. Следует рассмотреть основные из них.
Данная теория заключается в анализе потребностей человека. Основные принципы теории состоят в том, что не сознание человека, а его поведение – это основной предмет психологии. И такое поведение базируется на его потребностях в первую очередь. Так, потребности по А. Маслоу состоят из пяти групп:
Со...
подробнее
Зарубежный опыт мотивации персонала
Мотивация помогает руководителю побуждать персонал к эффективной и активной работе на предприятии. В различных странах отношение к труду в корне отличается друг от друга, поэтому используются различные виды мотивации. Мотивация очень активный инструмент воздействия на коллектив.
Рассмотрим каждый из данных видов более подробно.
подробнее
Принципы менеджмента персонала
В начале 40 – х гг. прошлого века трудовые коллективы требовали от руководителей внимания к себе, заявляли о своих правах. В то время кадровых менеджеров еще не существовало, имелись лишь управляющие, которые несли часть функции менеджера. Мировой финансовый кризис привел к массовым увольнениям в странах с развитой экономикой. Ситуацию усугубила мировая война. Женский труд прировняли к мужскому. Т...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы