Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Предложение на проведение управленческого исследования
Создан заказ №3856279
11 апреля 2019

Предложение на проведение управленческого исследования

Как заказчик описал требования к работе:
Тема: «Предложение на проведение управленческого исследования» на примере выявленной вами проблемы в деятельности вашей компании, необходимость решения которой на сегодняшний день является актуальным. Предложение на проведение управленческого исследования 1. Описать реальную ситуацию из практики вашей компании; 2. Сформулировать управленческую проблему, обосновать ее актуальность, указать, что является объектом исследования, а что – предметом. 3. Предложить возможную тему выпускной аттестационной работы (ВАР); 4. Указать цель исследования; 5. Перечислить задачи, которые вы собираетесь решить в ходе исследования, составить план исследования; 6. Указать и кратко описать, какие основные теоретические модели применимы для решения проблемы со ссылками на источники; 7. Сформулировать предварительную рабочую гипотезу; 8. Указать, какие будут применяться методы исследования, дать классификацию этапам исследования. Подробно проанализировать особенности проводимого исследования (качественное, количественное, тип исследования, особенности сбора информации, методы анализа информации, возможные ограничения при проведении исследования, вероятность искажения результатов исследования, способы верификации, экономическая целесообразность, этическая составляющая исследования и т.п.). 9. Составить календарный план-график проведения исследований с привязкой к выполнению ВАР. Требования к выполнению и оформлению работы (пример выполненной работы для варианта 1 во вложении): • Объем работы не должен превышать 5 – 6 страниц. За значительно превышенный объем, оценка может быть снижена. • Титульный лист должен быть выполнен с обязательным указанием авторства работы (Ф.И.О. полностью) и группы обучения.
подробнее
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
12 апреля 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
LLP007
5
скачать
Предложение на проведение управленческого исследования.docx
2019-04-15 16:37
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Все в срок,но много недочетов,автор старалась исправить,за что респект! Реферат слабоват,буду ждать оценку.

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Написать Третью главу ВКР. Менеджмент. Т-02580
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
практика в магазине ООО КАРИ
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Разработка конкурентной стратегии
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Менеджмент (учебная практика) Вариант 20.
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Материальная и нематериальная мотивация персонала.
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
управление строительной организацией
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
планирование на предприятии
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Написать реферат по Карьерная адаптивность. М-01346
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Структура исполнительной власти РФ
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
товарный менеджмент
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Управление затратами на промышленном предприятии
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Написать реферат по Управление инновациями.М-01349
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Школы в истории менеджмента
Впервые об научном управлении заговорили в ХХ в., так Томас Гоббс и Джеймс Стюарт в вопросе, что же движет людьми, побуждая их к активным действия, первыми дали на него ответ. Ими было доказано, что в качестве основного цели и задачи человеческого поведения может быть только стремление к богатству, к власти и славе. Первые разработанные теории можно условно объединить в три основных направления:
Ос...
подробнее
Оптимизация рисков
Основным результатом проявления фактора риска является нежелательное формирование событий, последствия которого могут привести к отклонению от установленной стратегической цели предприятия, проще говоря, могут привести к ущербу.
Для того чтобы учитывать определенные факторов риска при оценке эффективности, традиционно применяются сведения об условиях его реализации, в том числе не имеющие жесткого ...
подробнее
Принципы организационной культуры
В современной теории организации существует несколько классификаций принципов организационной культуры. Рассмотрим их особенности.
подробнее
Информационная модель в менеджменте
При построении информационной модели менеджер изучает реальный мир, либо отдельные его элементы. Исследованию подвергается не каждый объект, а только те, которые представляют интерес для менеджера и предприятия. Построение информационной модели можно представить как оцифровку предприятия. В процессе оцифровки образуется модель предприятия. Как и любой другой макет, информационная модель имеет четк...
подробнее
Школы в истории менеджмента
Впервые об научном управлении заговорили в ХХ в., так Томас Гоббс и Джеймс Стюарт в вопросе, что же движет людьми, побуждая их к активным действия, первыми дали на него ответ. Ими было доказано, что в качестве основного цели и задачи человеческого поведения может быть только стремление к богатству, к власти и славе. Первые разработанные теории можно условно объединить в три основных направления:
Ос...
подробнее
Оптимизация рисков
Основным результатом проявления фактора риска является нежелательное формирование событий, последствия которого могут привести к отклонению от установленной стратегической цели предприятия, проще говоря, могут привести к ущербу.
Для того чтобы учитывать определенные факторов риска при оценке эффективности, традиционно применяются сведения об условиях его реализации, в том числе не имеющие жесткого ...
подробнее
Принципы организационной культуры
В современной теории организации существует несколько классификаций принципов организационной культуры. Рассмотрим их особенности.
подробнее
Информационная модель в менеджменте
При построении информационной модели менеджер изучает реальный мир, либо отдельные его элементы. Исследованию подвергается не каждый объект, а только те, которые представляют интерес для менеджера и предприятия. Построение информационной модели можно представить как оцифровку предприятия. В процессе оцифровки образуется модель предприятия. Как и любой другой макет, информационная модель имеет четк...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы