Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Отчет по производственной практике
Создан заказ №4171545
26 августа 2019

Отчет по производственной практике

Как заказчик описал требования к работе:
Очень срочно нужен отчет по практике, все сроки вышли вчера! За срочность доплачу, желательно сразу оформить отчет.
Фрагмент выполненной работы:
Введение Производственная практика была пройдена мною в публичном акционерном обществе «Агрегатный завод» (далее – ПАО «Агрегатный завод»). Основной целью практики является закрепление и конкретизация результатов теоретического обучения, приобретение практических навыков и компетенций по выбранной профессиональной деятельности. Исходя из поставленной цели практики основное внимание было уделено решению следующих взаимосвязанных задач: Раскрыть общую характеристику предприятия ПАО «Агрегатный завод»; Проанализировать технико-экономические показатели деятельности компании; Исследовать особенности организационной структуры исследуемого предприятия; Провести анализ численного и качественного состава персонала предприятия; Исследовать внешнюю среду организации; Проанализировать процедуры отбора и найма персонала в организации; Исследовать процедуры оценки персонала в организации; Провести исследование особенностей системы мотивации труда на предприятии; Провести оценку системы обучения персонала в организации; Составить должностную инструкцию для конкретного руководителя (специалиста) подразделения предприятия; Выявить особенности организации работы отдела кадров (службы управления персоналом) Исследовать основные направления разрабатываемых стратегий развития предприятия; Разработать рекомендации, направленные на совершенствование системы управления человеческими ресурсами предприятия. (работа была выполнена специалистами author24.ru) База практики. Местом прохождения практики выступил ПАО «Агрегатный завод». Практика была проведена в отделе кадров на должности специалиста по управлению персоналом (кадрового менеджера). Структура отчета по практике. Отчет по практике состоит из введения, 13 разделов, выводов и списка использованной литературы. Общий объем отчета составляет 50 страниц.Посмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
29 августа 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Labyn
5
скачать
Отчет по производственной практике.docx
2019-09-01 09:10
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Отличный автор!!! Работа выполнена на высшем уровне и в срок. Всё по требованиям, любые корректировки без проблем...Буду обращаться еще и всем советую

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Инновационный менеджмент.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Основы стратегического финансового менеджмента
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Учебная практика :анализ сферы бытовых услуг в регионе
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Межличностные отношения в управлении коллективом школы
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
18146 Задание 7. Научно-исследовательская работа
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Выполнить отчет по практике. Менеджмент высоких технологий .
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Отчет о прохождении практики
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
По СЗИУ РАнХигс
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Формирование ассортимента торгового предприятия ооо агроторг
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Производственная Практика в Кафе шоколадница
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Взаимодействие человека и организации
Особенно актуальным является вопрос совершенствования механизма управления человеческими ресурсами и их взаимодействия с организацией.
подробнее
Теория иерархии потребностей Маслоу
Абрахам Гарольд Маслоу (1907—1970) был одним из основателей гуманистической психологии. Его работы для многих руководителей в разных отраслях деятельности дали знания о сложной структуре человеческих потребностей и их воздействие на мотивацию личности человека. Генерируя свою теорию мотивации, Маслоу использовал собственный метод познания — биографический: он исследовал истории жизни, биографии ве...
подробнее
Автоматизированное управление качеством
Система менеджмента качества представляет собой систему, состоящую из следующих элементов: технических, информационных, организационных, материальных, финансовых, людских. Что бы упорядочить процесс управления их взаимодействия и совместной работы, сделать его более предсказуемым, существует автоматизация системы менеджмента качества, или сокращенно автоматизация СМК. Целью СМК является повы...
подробнее
Системное направление в менеджменте
Системный подход не является набором руководств или принципов для управленцев, он представляет собой способ мышления по отношению к компании и управлению в ней.
Руководитель в своей работе должен учесть, что любые, даже частные, управленческие воздействия на какую-либо часть компании обязательно приведут к многочисленным, а часто непредсказуемым последствиям. Эти последствия нужно учесть при управл...
подробнее
Взаимодействие человека и организации
Особенно актуальным является вопрос совершенствования механизма управления человеческими ресурсами и их взаимодействия с организацией.
подробнее
Теория иерархии потребностей Маслоу
Абрахам Гарольд Маслоу (1907—1970) был одним из основателей гуманистической психологии. Его работы для многих руководителей в разных отраслях деятельности дали знания о сложной структуре человеческих потребностей и их воздействие на мотивацию личности человека. Генерируя свою теорию мотивации, Маслоу использовал собственный метод познания — биографический: он исследовал истории жизни, биографии ве...
подробнее
Автоматизированное управление качеством
Система менеджмента качества представляет собой систему, состоящую из следующих элементов: технических, информационных, организационных, материальных, финансовых, людских. Что бы упорядочить процесс управления их взаимодействия и совместной работы, сделать его более предсказуемым, существует автоматизация системы менеджмента качества, или сокращенно автоматизация СМК. Целью СМК является повы...
подробнее
Системное направление в менеджменте
Системный подход не является набором руководств или принципов для управленцев, он представляет собой способ мышления по отношению к компании и управлению в ней.
Руководитель в своей работе должен учесть, что любые, даже частные, управленческие воздействия на какую-либо часть компании обязательно приведут к многочисленным, а часто непредсказуемым последствиям. Эти последствия нужно учесть при управл...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы