Создан заказ №4176250
30 августа 2019
Цель курсовой работы – разработка усовершенствованного бизнес – процесса подбора и найма новых сотрудников в компанию ООО «Леруа Мерлен Восток».
Как заказчик описал требования к работе:
Предмет называется управление процессами, обязательно должна быть блок-схема с входами и выходами( бизнес-процессы)
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Вопрос подбора и найма персонала сегодня как нельзя актуален и очевиден для большинства руководителей, HR-специалистов и рекрутеров. Ошибка, совершенная при подборе, может стать не только дорогой, но даже серьезно задеть репутацию компании. Многие организации снижают погрешность с помощью хорошо построенных процедур оценки, таких, как стресс-интервью, всевозможные тесты, центры оценки и даже проверки на полиграфе. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Однако за редким исключением эти оценочные способы достаточно затратны с точки зрения временных, финансовых и человеческих ресурсов. И даже применяя большинство из них, никто не застрахован от пресловутой ошибки при найме персонала.
Другими словами, чтобы процедура найма кадров была наиболее эффективной, необходимо четко и грамотно соблюдать этапы ее проведения. Определить правильность проведения подбора и найма персонала помогают внешние специалисты, которые за свою работу берут не малые деньги. HR - менеджеру по персоналу очень важно знать правильность построения этапов и их основные особенности, т.к. это, во-первых, повышает его компетентность как специалиста, во-вторых, экономит денежные средства организации, в-третьих, позволяет избежать конфликтов и непростых вопросов на начальной стадии работы вновь принятых сотрудников, а также при работе с кандидатами на вакантную должность.
Цель курсовой работы – разработка усовершенствованного бизнес – процесса подбора и найма новых сотрудников в компанию ООО «Леруа Мерлен Восток».
Для успешного достижения поставленной цели в курсовой работе будут решены следующие задачи:
раскрыть сущность процесса подбора и найма персонала на современном предприятии;
дать краткую характеристику предприятия ООО «Леруа Мерлен Восток»;
провести анализ существующей системы подбора и найма новых сотрудников;
разработать проект по совершенствованию данной подсистемы.
Объектом исследования является предприятие ООО «Леруа Мерлен Восток».
Предметом исследования является организация процесса отбора и найма кадров на предприятии.
Теоретической основой исследования являются концептуальные теоретические положения, представленные в современных работах учёных, таких как: Егоршин А. П., Кибанов А.Я., Курбатова М. Б., Иванковская Л.В. и других.
При решении поставленных в данной работе задач использовались общенаучные и специальные методы исследования: индукции и дедукции, диалектический, системный и специальные методы стратегического анализа.
Эмпирической базой исследования выступают: материалы исследований; справочно-аналитическая литература по данной проблеме, иные материалы, представляющие непосредственное значение для данной выпускной квалификационной работы.
Структура курсовой работы: данная работа состоит из введения, трех глав, составляющих основную часть, заключения, списка использованной литературы и приложений. Во введении обосновывается актуальность темы исследования, поставлены основные цели и задачи курсовой работы.
В первой главе определены теоретические основы подбора и найма персонала. Вторая глава посвящена анализу системы кадрового найма в организации ООО «Леруа Мерлен Восток». Здесь представлена общая характеристика компании, проведен анализ состава, структуры и движения кадров. Оценена организация найма персонала как подсистема компании.
В третьей главе разработаны мероприятия по совершенствованию бизнес – процесса организации найма персонала в ООО «Леруа Мерлен Восток».
В заключении подведены итоги настоящего исследованияПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
2 сентября 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель курсовой работы – разработка усовершенствованного бизнес – процесса подбора и найма новых сотрудников в компанию ООО «Леруа Мерлен Восток»..docx
2019-09-05 14:00
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Огромное спасибо !
Работа сдана во время , автор выполнил все точно в срок!
За минимальное время , великолепный результат !
Еще раз спасибо!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
