Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 300 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Цель работы состоит в ознакомлении с основными положениями теории Ф.
Создан заказ №4516490
29 декабря 2019

Цель работы состоит в ознакомлении с основными положениями теории Ф.

Как заказчик описал требования к работе:
Предмет: Лидерство и управление командой. (15стр, 14 шрифт, одинарный)
Фрагмент выполненной работы:
Введение Появление управления тесно связано с появлением людей, с образованием общества людей. Выделение и обособление управления в отдельный, самостоятельный вид деятельности произошло в процессе развития и кооперации трудовой деятельности, что обусловило необходимость в том, что организовывать, координировать и согласовывать деятельность людей в общественном производстве. Управление организацией (менеджмент) выделилось в отдельную науку совсем недавно. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Для того, чтобы более лучше понять принципиально новое и активно развивающееся социальное явление, следует более подробно ознакомиться с теорией менеджмента. Истории известно огромное множество примеров рационального управления не только определенными коллективами, но и целыми странами и империями. При этом уровень управления, показатели его качества выступали в качестве определяющих начал в благополучном развитии целых народов, однако до нас так и не дошли какие-либо достоверные данные, связанные с развитием теории управления, а основный «взрыв» теоретической мысли пришелся на начало 20 века. Он был связан с тем, что в 1911 году инженером Тейлором было опубликовано свое исследование в книге «Принципы научного управления». Именно этот год традиционно принято считать началом признания управления наукой и самостоятельной, отдельной областью исследования. В основном выделялось 5 направлений: школа научного управления, школа административного управления, школа с позиции человеческих отношений и психологии человека, школа с позиции поведения человека в производстве, количественный подход. Правда, некоторые источники содержат в себе несколько сглаженную взаимосвязь между школами, классическая школа нередко именуется административной, а административная – научной. Цель работы состоит в ознакомлении с основными положениями теории Ф.У. Тейлора. Для достижения поставленной цели, необходимо решить следующие задачи: -ознакомиться с научным методом Тейлора о совершенствовании управления производством; -рассмотреть концепцию научного управления, созданную ТейлоромПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
30 декабря 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
sima25
5
скачать
Цель работы состоит в ознакомлении с основными положениями теории Ф..docx
2020-01-02 19:59
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Спасибо за работу! Автор согласился сделать в сжатые сроки за приемлимую стоимость.Отлично справился! Рекомендую!

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Вариант №4 !!! Контр- Управление человеческими ресурсами
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Отчет по практике. Менеджмент
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Профессионально важные качества менеджера по персоналу
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
написать реферат о Фейгенбаум Митчелл
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Написать реферат по управление инновациями. С-00238
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
деловая этика и имидж организации.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
ксо и репутационный менеджмент
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Реферат КСО Детский Мир
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Особенности делового этикета Испании
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Реферат по стратегическому менеджменту
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Управление по целям (УПЦ)
Система управления по целям широко признана среди практиков, по причине того, что она обеспечивает результат по достижению запланированных показателей. При согласовании целей на всех уровнях и звеньях повышается мотивация и заинтересованность в достижении целей и задач. Четко заданные временные рамки решения организационных задач позволяют малыми шагами двигаться к получению желаемого результата.
подробнее
Роль управленческого решения
На современном этапе развития бизнеса роль управленческого решения наиболее высока поскольку взаимодействует и зависит от решения организационных задач и функции, в том числе планированием, координацией, концентрацией, контролем и оценкой результатов различных явлений или процессов.
Управленческое решение доступно для восприятия в нескольких формах:
Однако не все распоряжения руководителей можно ...
подробнее
Количественная оценка управленческих решений
Принято считать, что эффективность управления - это результативность какой-либо конкретной управляющей системы, отражающаяся в различных показателях объекта управления и самой деятельности в процессе управления. Количественную оценку эффективности управленческих решений трудно осуществить по причине специфических особенностей труда в сфере управления.
Эти трудности состоят в том, что:
В итоге проис...
подробнее
Целевая ориентация управленческих решений
Целевая ориентация предприятия и управленческих решений состоит из общей цели и миссии предприятия. Миссия и цель тесно связаны между собой и определяют стратегию и тактику управления. Эффективный руководитель принимает управленческие решения, которые направлены не на личную выгоду, а на повышение эффективности предприятия. Приведем практический пример.
Существует два подхода к восприятию миссии пр...
подробнее
Управление по целям (УПЦ)
Система управления по целям широко признана среди практиков, по причине того, что она обеспечивает результат по достижению запланированных показателей. При согласовании целей на всех уровнях и звеньях повышается мотивация и заинтересованность в достижении целей и задач. Четко заданные временные рамки решения организационных задач позволяют малыми шагами двигаться к получению желаемого результата.
подробнее
Роль управленческого решения
На современном этапе развития бизнеса роль управленческого решения наиболее высока поскольку взаимодействует и зависит от решения организационных задач и функции, в том числе планированием, координацией, концентрацией, контролем и оценкой результатов различных явлений или процессов.
Управленческое решение доступно для восприятия в нескольких формах:
Однако не все распоряжения руководителей можно ...
подробнее
Количественная оценка управленческих решений
Принято считать, что эффективность управления - это результативность какой-либо конкретной управляющей системы, отражающаяся в различных показателях объекта управления и самой деятельности в процессе управления. Количественную оценку эффективности управленческих решений трудно осуществить по причине специфических особенностей труда в сфере управления.
Эти трудности состоят в том, что:
В итоге проис...
подробнее
Целевая ориентация управленческих решений
Целевая ориентация предприятия и управленческих решений состоит из общей цели и миссии предприятия. Миссия и цель тесно связаны между собой и определяют стратегию и тактику управления. Эффективный руководитель принимает управленческие решения, которые направлены не на личную выгоду, а на повышение эффективности предприятия. Приведем практический пример.
Существует два подхода к восприятию миссии пр...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы