Статистика численности работников и использования рабочего времени

Как заказчик описал требования к работе:

Необходимо написать реферат по статистике. Обращаюсь к авторам, у которых много работ по этой дисциплина. Прикрепляю пример и оформление доклада. Срок - 3 дня. 12 страниц печатного текста шрифт 14

Фрагмент выполненной работы:

ВВЕДЕНИЕ Предметом исследования статистики являются массовые явления социально-экономической жизни; она изучает количественную сторону этих явлений в неразрывной связи с их качественным содержанием в конкретных условиях места и времени. Социально-экономическая жизнь общества проявляется в различного рода массовых явлениях, как, например, производство разнообразных видов продукции, потребление этой продукции, экспорт, импорт, перевозка грузов и пассажиров и другие явления экономической, культурной и политической жизни. (работа была выполнена специалистами author24.ru) В данной работе будет рассмотрены основные аспекты статистики персонала предприятия, поскольку трудовой потенциал занимает в системе экономических ресурсов по праву главенствующую роль. Труд как экономический ресурс обычно характеризуется численностью работников, их квалификацией, длительностью и интенсивностью выполнения производственных функций. Затраты труда принято оценивать количеством отработанных человеко-часов и расходами на персонал, включающими заработную плату и социальные выплаты. Трудовой потенциал включает следующие компоненты: здоровье, нравственность, творческий потенциал, активность (пассионарность), организованность, образование, профессионализм, ресурсы рабочего времени. Эти компоненты могут относиться как к отдельному человеку, так и к различным экономическим системам. Каждая из компонент трудового потенциала является относительно самостоятельным видом экономических ресурсов. До последнего времени основное внимание уделялось ресурсам рабочего времени (численности персонала). Однако развитие современного производства определяется в первую очередь такими ресурсами, как творческий потенциал, активность, образование и профессионализм. Все более осознается роль нравственности как важного экономического ресурсаПосмотреть предложения по расчету стоимости