Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 300 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Разработка и обоснование методов расчета устойчивости интеллектуального потенциала организации
Создан заказ №913437
8 января 2016

Разработка и обоснование методов расчета устойчивости интеллектуального потенциала организации

Как заказчик описал требования к работе:
Задание: сделать реферат по менеджменту за 2 дня, красиво оформить. Сколько стоит реферат пишите точно.
Фрагмент выполненной работы:
Введение Характерной чертой современного экономического развития является активный поиск идей, подходов, методов и средств модернизации как экономики в целом, так и экономике конкретного предприятия. Среди наиболее характерных особенностей такого потенциала следует определить принципиальную необходимость исследования интеллектуальных ресурсов и других близких по значению категорий (интеллектуальный или человеческий капитал). (работа была выполнена специалистами author24.ru) Исследователи фиксируют на ступни их признаки: значительно более высокую с предыдущими этапами развития экономики скорость формирования знаний; расширение инструментов сохранения и распространения знаний, возможность автоматизированной систематизации и оперативного доступа к информации; усиление потребности в инновациях, которые становятся основным шансом выживания организации в конкурентных условиях современной экономики. То есть речь идет о интеллектуальный потенциал, в то же время, интеллектуальные ресурсы тесно связаны с интеллектуальным потенциалом, который рассматривается как экономическая система, которая отражает совокупность связей и отношений между элементами интеллектуального капитала (персонал, рыночные активы, структурные активы, интеллектуальная собственность), которые устанавливаются в процессе изготовления, реализации и потребления продукта и управления этими процессами. Сущность интеллектуального потенциалу отображается как возможность системы интеллектуальных ресурсов (как элементов интеллектуального капитала) фор - поддерживать такие управленческие компетенции, которые на основе выбранных бизнес-процессов обеспечивают достижение определенных стратегий организации. Посмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
9 января 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Анастасия1059
5
скачать
Разработка и обоснование методов расчета устойчивости интеллектуального потенциала организации.docx
2016-01-12 02:03
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Работу автор выполнил согласно требованиям в срок, даже корректировка не потребовалась. Спасибо большое!

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Решить задания по управление процессами. С-00089
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
логика и техгнология управления
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Решение задач размещения транспортным методом
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Преграды в организационных коммуникациях
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Написать реферат по карьерная адаптивность. С-00076
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
реферат ЕАСТ или ACEAH
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Написать реферат по менеджементу
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Написать реферат по Управление инновациями.М-01349
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Анализ рисков в сделках с недвижимостью
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Модели социального партнерства в разных странах.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Каору Исикава, крупнейший специалист в области управления качеством
В 1939 г. закончил Университет Токио со специализацией в сфере прикладной химии, затем пошел в армию, где проработал техническим специалистом, обучал личный состав флота (1939 – 1941). После вернулся в промышленность, где проработал до 1947 г. Именно в этот период была разработана диаграмма Исикавы.
В 1947 г. Исикава вернулся в Университет Токио с целью проведения исследований в сфере анализа случ...
подробнее
История консалтинга
Развитие экономики и рост производства привел к тому, что один человек уже не мог осуществлять все операции самостоятельно, не мог обрабатывать растущие объемы поступающей информации. Это способствовало появлению сложных организационных структур, разделения труда, которое впоследствии переросло в развитие консалтинговых услуг.
Первоначально услугами сторонних консультантов пользовались для решения ...
подробнее
Иерархия ценностей организации
Каждая организация создается для достижения конкретных целей, обычно, это получение прибыли. Однако, в процессе функционирования организации ее собственники понимают, что она представляет собой многоцелевую систему. Это не только инструмент их социального роста и финансового обогащения, но и способ служения другим людям. Носители целей организации, помимо ее владельцев, это работники, менеджеры, п...
подробнее
Инструменты принятия управленческих решений
На практике современный руководитель в процессе принятия управленческого решения может использовать ряд основополагающих инструментов:
Модели могут быть материальными (геометрические, физические, аналоговые), содержательными (не имеющими какой-либо материальной формы), а также математическими (описывают отдельные ситуации или явления с помощью набора математических действий).
Среди математических мо...
подробнее
Каору Исикава, крупнейший специалист в области управления качеством
В 1939 г. закончил Университет Токио со специализацией в сфере прикладной химии, затем пошел в армию, где проработал техническим специалистом, обучал личный состав флота (1939 – 1941). После вернулся в промышленность, где проработал до 1947 г. Именно в этот период была разработана диаграмма Исикавы.
В 1947 г. Исикава вернулся в Университет Токио с целью проведения исследований в сфере анализа случ...
подробнее
История консалтинга
Развитие экономики и рост производства привел к тому, что один человек уже не мог осуществлять все операции самостоятельно, не мог обрабатывать растущие объемы поступающей информации. Это способствовало появлению сложных организационных структур, разделения труда, которое впоследствии переросло в развитие консалтинговых услуг.
Первоначально услугами сторонних консультантов пользовались для решения ...
подробнее
Иерархия ценностей организации
Каждая организация создается для достижения конкретных целей, обычно, это получение прибыли. Однако, в процессе функционирования организации ее собственники понимают, что она представляет собой многоцелевую систему. Это не только инструмент их социального роста и финансового обогащения, но и способ служения другим людям. Носители целей организации, помимо ее владельцев, это работники, менеджеры, п...
подробнее
Инструменты принятия управленческих решений
На практике современный руководитель в процессе принятия управленческого решения может использовать ряд основополагающих инструментов:
Модели могут быть материальными (геометрические, физические, аналоговые), содержательными (не имеющими какой-либо материальной формы), а также математическими (описывают отдельные ситуации или явления с помощью набора математических действий).
Среди математических мо...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы