Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Цель отчета по практике заключается в закреплении теоретических знаний в области менеджмента, управления персоналом и управлении бизнес-процессами коммерческого предприятия.
Создан заказ №1502326
22 ноября 2016

Цель отчета по практике заключается в закреплении теоретических знаний в области менеджмента, управления персоналом и управлении бизнес-процессами коммерческого предприятия.

Как заказчик описал требования к работе:
Нужно проанализировать организацию создание открытие структура продукция если крупная орг. проверить возможность томоженного союза или ЕВРЗ,если маленькое предприятие импортозамещение. (взять договоры соглашения) Вообщем нужно сделать Анализ возможности фирмы.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ На сегодняшний день на рынке функционирует множество торгово-розничных организаций. Потребитель предъявляет всё новые, более сложные требования к товарам. Покупатели желают, чтобы купленные ими товары были более практичными, красивыми и долговечными. Торговые организации вынуждены удовлетворять постоянно возрастающие запросы своих клиентов. Вот почему формирование ассортимента товаров и грамотное управление розничным магазином очень важно сегодня. Розничная торговля - один из главных основных источников сфер обеспечения населения. (работа была выполнена специалистами Автор 24) В розничной торговле происходит формирование товарного предложения и покупательского спроса. В розничном ритейле обширная конкурентная среда. В этой области сформировалась высокая предпринимательская и инвестиционная активность. Успех розничной торговли напрямую зависит от способности угодить клиенту. Сегодня расширение ассортимента товара не всегда соответствует качеству и не отвечает современным мировым требованиям. Ошибки при выборе товара, незнание его свойств, характеристик, условий хранения, транспортирования, неправильная оценка качества могут обернуться для предпринимателя крупными потерями и убытками. Поэтому будущим предпринимателям необходимы основные представления о товароведении различных групп товаров. От неправильного формирования ассортимента влияющего на товарное предложение и потребительский спрос и многих других факторов, зависит социальная среда, экономика предприятия. Важно чтобы торговое предприятие привлекало внимание покупателя хотя бы раз и в дальнейшем в него желали зайти. Успех будет зависеть от широты и полноты ассортимента, а также цен соответствующих платёжеспособности потребителя. Важным фактором послужит и то где расположен магазин и какую площадь он занимает. Рыночный успех отныне является критерием оценки деятельности отечественных предприятий, а их рыночные возможности предопределяют правильно разработанной и последовательно осуществляемой товарной политики. Именно на основе изучения рынка и перспектив его развития предприятие получает исходную информацию для решения вопросов, связанных с формированием ассортимента, его управлением и совершенствованием. Цель отчета по практике заключается в закреплении теоретических знаний в области менеджмента, управления персоналом и управлении бизнес-процессами коммерческого предприятия. Для достижения цели отчета необходимо решить следующие задачи: провести комплексное исследование управления магазином «Сити Классик»; исследовать управление персоналом, провести анализ эффективности труда работников; изучить управление ассортиментом; провести оценку уровня обслуживания в магазине ООО «Сити Классик» разработать мероприятия по улучшению деятельности магазина «Сити Классик»; рассчитать экономический эффект от предложенных мероприятий. Отчет по практике выполнен на базе предприятия ООО «Сити КлассикПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
25 ноября 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
ЕкатеринаГеннадьевна
5
скачать
Цель отчета по практике заключается в закреплении теоретических знаний в области менеджмента, управления персоналом и управлении бизнес-процессами коммерческого предприятия..docx
2018-10-30 14:19
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Большое спасибо. Все качественно и в срок. Все требования по работе учтены. Рекомендую данного автора.

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Management features in non-profit organizations,(for example of the foreign practices)
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Организационное поведение и развитие
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Диагностика рекламной деятельности компании
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Написать доклад по Консалтинг недвижимости.М-01602
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Организация общего руководства на предприятии
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Выполнить отчет по практике. Менеджмент высоких технологий .
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Газпром рт г. Лениногорск
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление развитием организации
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Формирование ассортимента торгового предприятия ооо агроторг
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Заполнение дневника, Отчет по практике . Печать организации
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Отчет по производственной практике, ПК-10, ПК-12, ПК-13
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление персоналом
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Отчет по практике СРОЧНО!!!
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Практика
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Производственная практика по менеджменту
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Системный подход к управлению
В середине ХХ в. в разных отраслях науки были выявлены объекты, имеющие особую сложность, для изучения которых не хватало имеющихся научных методов и способов, что в свою очередь послужило созданием нового. Ранее использовался строго диалектический подход к любому исследуемому объекту, однако требовался иной способ описания объекта помогающий связать философское осмысление действительности с практ...
подробнее
Уровни конфликта в организации
Основные уровни конфликтов в организации: внутриличностные, межличностные, внутригрупповые, межгрупповые, внутриорганизационные. Они тесно связаны друг с другом.
Внутриличностные конфликты связаны с тем, что в процессе работы человек пытается достичь взаимоисключающих целей. Чем больше альтернатив или сторон проблемы появляется, тем сильнее конфликт. По сути представляет собой конфликт взглядов, ко...
подробнее
Контроль как функция управления предприятием
Среди основных причин необходимости контроля можно назвать:
В конкретной ситуации содержание контрольной функции определяет структура и содержание остальных функций управления (планирования, организация, мотивация). Одновременно утвержденная система контроля также оказывает влияние на содержание функций планирования, организации, мотивации.
Среди основных функций контроля в управлении организацией ...
подробнее
Взаимосвязь функций и методов менеджмента
Впервые анализ управленческого процесса в качестве набора некоторых функций, взаимосвязанных между собой, был проведен А. Файолем, основоположником школы административного менеджмента. В настоящее время такой анализ позволяет объединить различные управленческие школы и применять ситуационный подход к принятию управленческих решений, позволяющий наилучшим образом достичь целей организации путем эфф...
подробнее
Системный подход к управлению
В середине ХХ в. в разных отраслях науки были выявлены объекты, имеющие особую сложность, для изучения которых не хватало имеющихся научных методов и способов, что в свою очередь послужило созданием нового. Ранее использовался строго диалектический подход к любому исследуемому объекту, однако требовался иной способ описания объекта помогающий связать философское осмысление действительности с практ...
подробнее
Уровни конфликта в организации
Основные уровни конфликтов в организации: внутриличностные, межличностные, внутригрупповые, межгрупповые, внутриорганизационные. Они тесно связаны друг с другом.
Внутриличностные конфликты связаны с тем, что в процессе работы человек пытается достичь взаимоисключающих целей. Чем больше альтернатив или сторон проблемы появляется, тем сильнее конфликт. По сути представляет собой конфликт взглядов, ко...
подробнее
Контроль как функция управления предприятием
Среди основных причин необходимости контроля можно назвать:
В конкретной ситуации содержание контрольной функции определяет структура и содержание остальных функций управления (планирования, организация, мотивация). Одновременно утвержденная система контроля также оказывает влияние на содержание функций планирования, организации, мотивации.
Среди основных функций контроля в управлении организацией ...
подробнее
Взаимосвязь функций и методов менеджмента
Впервые анализ управленческого процесса в качестве набора некоторых функций, взаимосвязанных между собой, был проведен А. Файолем, основоположником школы административного менеджмента. В настоящее время такой анализ позволяет объединить различные управленческие школы и применять ситуационный подход к принятию управленческих решений, позволяющий наилучшим образом достичь целей организации путем эфф...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы