Создан заказ №167330
3 апреля 2014
Цель данной работы состоит в анализе сущности и содержания менеджмента.
Как заказчик описал требования к работе:
просто раскрыть тему,больше не чего не давали, если можно то за пару дней
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Управление появилось с появлением людей. Если существуют два человека, которые хотят достичь какую-либо цель, то возникает потребность в координации их действий. Кто-то должен взять на себя роль управляющего, а кто-то исполнителя.
Сегодня менеджмент является одним из самых важных и многогранных сфер деятельности. Так как от этой деятельности зависит эффективность производства. Также от него зависит качество обслуживание клиентов и потребителей. (работа была выполнена специалистами author24.ru)
Безусловно, актуальность рассматриваемой темы бесспорна. Сущность менеджмента заключается в умении управленческого персонала координировать и объединять рабочую деятельность других людей с тем, чтобы направить их действия в нужное для организации русло, для достижения тех целей и задач, в реализации которых заинтересованы собственники и владельцы бизнеса.
Термин «менеджмент» происходит от английского глагола «to manage», что в переводе означает «управлять» (в первоначальной трактовке – «управлять лошадью»). В русском языке ему синонимично слово управление, но между этими двумя категориями существует определенное различие. Менеджмент – составляющая управления, относится только к управлению людьми в рамках организации.
Необходимость управления вытекает из разделения труда. Поскольку в результате разделения труда, работники специализируются на выполнении узкого круга задач, операций и процедур, то возникает потребность в ком-то (менеджере, управленце), кто будет согласовывать, координировать и объединять деятельность отдельных работников. Это означает, что сущность менеджмента заключается в умении организовать работу отдельных работников, групп и трудовых коллективов с тем, чтобы она была эффективной и результативной.
В организациях как крупного, так и малого бизнеса управление может носить стратегический и оперативный характер. Объектом управленческих воздействий менеджера может выступать управление производством, материально-техническим снабжением и сбытом продукции, маркетингом, инновациями, эккаутингом, персоналом.
Содержание любой деятельности раскрывается в тех функциях, которые она призвана решать. Функции менеджмента - это основные виды деятельности управленческого персонала, отражающие сущность менеджмента на предприятии.
Цель данной работы состоит в анализе сущности и содержания менеджмента.
Для реализации данной цели необходимо решить следующие задачи:
- выявить основные цели и задачи менеджмента;
- рассмотреть основные законы и принципы менеджмента;
- изучить формы, приемы и инструменты, которыми владеет менеджмент;
- проанализировать современную систему менеджмента.
Объектом исследования является менеджмент. Предметом исследования выступает управленческая деятельность.
Изучение данной темы основано на использовании частно-научных методов исследования: логический, метод анализа и другие.
Теоретической основой настоящей работы являются труды специалистов в области менеджмента, таких как М. Мескон, В.И. Подлесных, Н.И. Кабушкин и других.
Структура работы определяется целью и задачами исследования и в соответствии с этим состоит из введения, трех глав, заключения и списка использованной литературыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
6 апреля 2014
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель данной работы состоит в анализе сущности и содержания менеджмента..docx
2021-04-20 16:20
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.1
Положительно
Большое спасибо за работу.
Все вовремя, отправила на проверку преподавателю - вопросов не было
Хочешь такую же работу?
300 ₽
