Создан заказ №1792060
4 марта 2017
Конфликты и их разрешения в рабочих коллективах
Как заказчик описал требования к работе:
Тема реферата: Конфликт и методы его разрешения.
* объем 15 стр
* от 5-6 источников (не старее 2009)
Преподаватель просил прислать работу заранее, поэтому будет скорее всего проверять и читать.
Нужна хорошая работа.
У меня есть немного вырезок из книг по теме и близко к теме. Прикрепляю в файле.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Бесспорно, в жизни любого человека возникал момент, когда было желание избежать противостояния и разрешить конфликт. Но бывают ситуации, когда хочется достойно выйти из конфликтной ситуации, сохранив отношения. Некоторые люди предпочитают обострять конфликт, чтобы окончательно его разрешить. Перед каждым возникает вопрос, избегать или форсировать конфликт.
Конфликты образуются только в процессе общения людей, они неотъемлемая часть жизни. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Можно сказать, что конфликты, способ общения и взаимодействия. Столкновения наблюдаются по всюду, в повседневной жизни, в быту, в рабочей деятельности. Человек находиться на работе большую часть времени, взаимодействуя с руководством, подчиненными, коллегами, занимаясь совместной деятельностью. При плотном общении возникают причины, по которым происходит недопонимание между людьми, что и приводит к конфликтам. В условиях нестабильной экономической жизни, каждая компания стремится достичь лучшего результата и получить максимальную прибыль. Необходимо сводить к минимуму, а лучше не допускать конфликтные ситуации в организации. Но чаще всего, существующие конфликты стараются не замечать, либо разрешают не до конца.
Для этого необходимо налаженный рабочий процесс, грамотно подобранный коллектив и отсутствие психологической напряженности и разногласий в коллективе. При грамотном использовании, конфликт можно использовать во благо, как инструмент управления.
Каждому доводилось быть участником конфликтной ситуации. Конфликты играют значительную роль в жизни коллектива, общества, государства, семьи и человека в целом.
Целью данной работы является рассмотрение роли управления конфликтами в организацииПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
5 марта 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Конфликты и их разрешения в рабочих коллективах.docx
2017-03-08 11:48
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Все пожелания были учтены, в итоге получил именно то, что хотел. Огромное спасибо автору за проделанную работу!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
