Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Целью работы является изучения специфики и особенностей политической модели принятия решений.
Создан заказ №2555249
17 декабря 2017

Целью работы является изучения специфики и особенностей политической модели принятия решений.

Как заказчик описал требования к работе:
Процент оригинальности не важен. Необходимо сделать и теоретический и практический блоки.
Фрагмент выполненной работы:
Введение Актуальность работы обусловлена тем, что вопросами исследования модели принятия решений в современных организаций, занимается множество ученых, в частности Сатыбекова Э.С. Федорова А.В. Несмотря на многочисленные исследования в данной отрасли, имеется ряд вопросов, нуждающихся в боле детальном рассмотрении. Работа поможет дать ответы на многие вопросы и предложить альтернативные пути решения проблем. Каждая организация в ходе осуществления своей финансово-хозяйственной деятельности, так или иначе сталкивается с внешней и внутренней средой. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Взаимодействие с внешней средой проявляется в конкуренции на рынке, реализации товаров и услуг. Внутренняя среда организации есть не что иное как отражение организации. Если внутри коллектива, между сотрудниками и руководством все хорошо, сотрудники довольны условиями труда, оплатой, то и выполнение поставленных задач будет гораздо эффективнее, нежели чем при нарушении гармонии во внутренней среде. В основе современного механизма управления организацией положены управленческие решений со стороны руководства. Именно за ними всегда итоговое решение по той или иной ситуации, которая складывается в организации. От того, на сколько рациональны и эффективны будут управленческие решения руководителей, зависит не только текущее состояние предприятия, но и долгосрочное будущее. На уровне государства и государственных структур также активно используются управленческие решения, а для того, чтобы сделать весь механизм управления на государственном уровне более эффективным, применяют политическую модель принятия решений. Целью работы является изучения специфики и особенностей политической модели принятия решений. Задачи работы: 1.Изучить понятие и сущность управленческих решений; 2.Исследовать модели принятия управленческих решений и их специфику; 3.Провести анализ политической модели принятия решений; 4.Выяснить проблемы политической модели принятия решений и предложить пути их преодоления. Объектом исследования в работе выступают управленческие решения. Предмет изучения – исследование моделей принятия управленческих решений. В работе были применены следующие методы исследования: методы сравнения и анализа. Благодаря использованию данных методов, написание работы получилось более емким и рациональным. Научную основу работы составили периодические издания и литература, а также труды и работы отечественных и зарубежных авторов по вопросам исследования политической модели принятия решений, такие как Агибалова Е.А., Крапивина И.А. и тд. Структура работы. Работа состоит из введения, двух глав, заключения и списка использованной литературыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
20 декабря 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
user1084431
5
скачать
Целью работы является изучения специфики и особенностей политической модели принятия решений..docx
2017-12-23 18:42
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Большое спасибо автору! Работа выполнена согласно требованиям и раньше срока! Ответственный автор, всем рекомендую.

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Инновационный менеджмент
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Отчет по практике
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Реферат. Организация инновационного менеджмента
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
История развития менеджмента в России
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Принятие управленческих решений - домашнее задание / аал
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Оценка качества и культуры обслуживания на предприятии торговли
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Классификация деловых культур
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Здравствуйте! вы как то выполняли данный заказ
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Курсовая по предмету «Управление человеческими ресурсами»
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Влияние таможенных органов на региональную экономику
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Отчет по производственной практике в "ГлавБух"
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Проблема морального риска в отношении банка и вкладчика
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Проектирование работы
Возможность получить результат у работника, группы работников или у всей компании зависит от многих факторов. Основной фактор – это выполнение работниками компании работы.
Но что такое «работа»? Стоит отметить, что в данном случае понятие работы отличается от понятия функции.
В то время как функция или задача определяют содержательную сторону любой деятельности, выполняемой организацией и ее член...
подробнее
Учет консалтинговых услуг
Данные консультации проводятся независимым консультантом, который обязательно является профессионально подготовленным. Он помогает человеку, который обращается к нему за определенной помощью.
Его основная цель заключается в оптимизации бизнеса. Помимо этого, он занимается анализом возникших проблем, после чего делает выводы. В итоге он выявляет показатели, которые необходимы для выбора, а также пиш...
подробнее
Субъекты и объекты управленческих решений
Свое решение субъект управления может реализовать только в пределах своей личной или должностной власти. Это является необходимым условием исполнения управленческого решения. Для многих отечественных предприятий характерна высокая степень «размытости» власти, большое влияние власти какой-либо личности, несовпадение границ должностной власти и границ личной власти. Это зачастую становится первоприч...
подробнее
Внешняя и внутренняя мотивация
Внешняя мотивация является продуктом, который описывает поведение в ситуациях, когда поведение индивида описывается под воздействием внешних факторов.
Внутренняя мотивация описывается типом поведения, когда поведенческие факторы находятся внутри человека. Она не имеет системы поощрений и кроется в самой активности личности. Человек вовлекается в работу, ради самой деятельности, а не для достижения...
подробнее
Проектирование работы
Возможность получить результат у работника, группы работников или у всей компании зависит от многих факторов. Основной фактор – это выполнение работниками компании работы.
Но что такое «работа»? Стоит отметить, что в данном случае понятие работы отличается от понятия функции.
В то время как функция или задача определяют содержательную сторону любой деятельности, выполняемой организацией и ее член...
подробнее
Учет консалтинговых услуг
Данные консультации проводятся независимым консультантом, который обязательно является профессионально подготовленным. Он помогает человеку, который обращается к нему за определенной помощью.
Его основная цель заключается в оптимизации бизнеса. Помимо этого, он занимается анализом возникших проблем, после чего делает выводы. В итоге он выявляет показатели, которые необходимы для выбора, а также пиш...
подробнее
Субъекты и объекты управленческих решений
Свое решение субъект управления может реализовать только в пределах своей личной или должностной власти. Это является необходимым условием исполнения управленческого решения. Для многих отечественных предприятий характерна высокая степень «размытости» власти, большое влияние власти какой-либо личности, несовпадение границ должностной власти и границ личной власти. Это зачастую становится первоприч...
подробнее
Внешняя и внутренняя мотивация
Внешняя мотивация является продуктом, который описывает поведение в ситуациях, когда поведение индивида описывается под воздействием внешних факторов.
Внутренняя мотивация описывается типом поведения, когда поведенческие факторы находятся внутри человека. Она не имеет системы поощрений и кроется в самой активности личности. Человек вовлекается в работу, ради самой деятельности, а не для достижения...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы