Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Целью данной работы является исследование особенностей рынка труда в России.
Создан заказ №2972345
6 мая 2018

Целью данной работы является исследование особенностей рынка труда в России.

Как заказчик описал требования к работе:
Структура курсовой работы Курсовая работа необходимо оформить в виде текста с приложениями, графиками, таблицами, схемами, рисунками и др. Оптимальный объем курсовой работы должен составить 30-40 страниц компьютерного текста, включая приложения и библиографический список использованных источников. Курсовая работа должна состоять из следующих частей:  введение,  основная часть, состоящая из 3-хг глав по три параграфа каждая,  заключение,  список использованной литературы,  приложения (их может и не быть). Все главы должны быть пронумерованы. Первая цифра обозначает номер главы, вторая – номер параграфа. Например, 2.1 (первый параграф второй главы). Оформление курсовой работы начинается с титульного листа (см. ПРИЛОЖЕНИЕ 1), после чего следует оглавление (ПРИЛОЖЕНИЕ 2), которое включает перечисление частей работы, начиная с введения и заканчивая приложениями с указанием страниц. ВВЕДЕНИЕ Общий объем введения должен составлять 1-3 страницы. Во введении обосновывается актуальность проблемы исследования, определяются цель и задачи исследования. Обоснование актуальности темы – одно из основных требований, предъявляемых к курсовой работе. Необходимо кратко аргументировать причины выбора данной темы, охарактеризовать особенности современного состояния экономики, которые актуализируют выбор темы. Объект и предмет исследования. Объект исследования всегда шире, чем его предмет. Если объект – это область деятельности, то предмет – это изучаемый процесс в рамках объекта исследования. Цель исследования – это мысленное прогнозирование результата, определение оптимальных путей решения задач в условиях выбора методов и приемов исследования в процессе подготовки курсовой работы. Задачи исследования определяются обозначенной целью и представляют собой конкретные последовательные этапы (пути) решения проблемы исследования по достижению цели. Задачи, как правило, соответствуют параграфам оглавления. Информационная база – делается краткий обзор используемых в работе источников информации. Методы исследования – это способ получения достоверных научных знаний, умений, практических навыков и данных в различных сферах деятельности. Структура работы – делается краткий анонс каждой главы курсовой работы. Примеры содержания глав курсовой работы ГЛАВА 1 Как правило, первая глава очерчивает проблемы, вводит в саму проблему, описывает ее состояние в теории исследования на эту тему, анализирует исторический аспект. ГЛАВА 2 Во второй главе проводится подробный анализ предмета исследования, указываются его основные параметры и характеристики. ГЛАВА 3 Обычно в этой главе приводятся доказательства ранее выдвинутых положений и строится аргументация, приводятся примеры из современной российской действительности, формулируются выводы и предложения. ЗАКЛЮЧЕНИЕ Объем заключения должен быть не менее двух и не более четырех страниц. В заключении содержатся обобщенные выводы и предложения (рекомендации) по изучаемой проблеме, определяются дальнейшие пути и перспективы ее исследования. БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ составляется в строго приоритетном порядке, начиная с нормативно-правовых актов федерального и регионального уровней, монографий, научных статей и т.д. В списке следует привести не менее 15 наименований использованных источников. ПРИЛОЖЕНИЕ В приложении могут содержаться копии собранных документов, на основе которых была выполнена курсовая работа, графики, таблицы, диаграммы и другие документы. Изложение материала в курсовой работе должно быть последовательным и логичным, а все главы – связаны между собой. Следует обращать особое внимание на логические переходы от одной главы к другой, от параграфа к параграфу, а внутри параграфа – от вопроса к вопросу. В конце каждой главы делаются авторские выводы по её итогам. Оформление курсовой работы Текст курсовой работы набирается на компьютере – шрифт Times New Roman, размер 14. Текст печатается на одной стороне стандартного листа формата А4 и располагается таким образом, чтобы его ограничивали поля: левое – 3,0 см, правое – 1,0 см, сверху – 2,0 см, снизу – 2,0 см. Текст печатается через 1,5 интервала, интервал между абзацами – ноль, красная строка составляет 1,25 см. Использование знака переноса слов в работе не допускается. Заголовки разделов работы (ОГЛАВЛЕНИЕ, ВВЕДЕНИЕ, ГЛАВА 1. НАЗВАНИЕ ГЛАВЫ И Т.Д., ЗАКЛЮЧЕНИЕ, БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ, ПРИЛОЖЕНИЕ) пишутся с новой страницы прописными (заглавными) буквами жирным шрифтом. Названия параграфов пишутся на отдельной строке строчными буквами жирным шрифтом. Наименования всех разделов располагаются посередине страницы. В конце заголовка точка не ставится. Между заголовком и последующим текстом необходимо оставить одну пустую строку. Цитирование Цитирование осуществляется в сносок. Сноски располагаются в нижней части листа, отделяемой от основного текста чертой, и нумеруются арабскими цифрами сквозной нумерацией по всему тексту работы. Например: ___________ 1 Сергеева М. А. Макроэкономика: Учебник. – М.: ЮНИТИ, 2014. – С.357. В тексте обязательно наличие сносок на все источники, приведенные в списке литературы. В каждой сноске должна быть указана страница источника, на которой находится цитируемый в дипломной работе текст. Нумерация страниц Страницы работы следует нумеровать арабскими цифрами, соблюдая сквозную нумерацию по всему документу. Титульный лист и оглавление включаются в общую нумерацию, но номер страницы на них не проставляется. Нумерация страниц начинается с 3-ей страницы (ВВЕДЕНИЕ). Иллюстрации, таблицы, графики, расположенные на отдельных листах, включаются в общую нумерацию страниц. Номера страниц проставляются в правой стороне нижнего поля страницы. Графический материал Иллюстрации (чертежи, графики, схемы, диаграммы, фотоснимки, рисунки) следует располагать в работе непосредственно после текста, в котором они упоминаются впервые, или на следующей странице, если в указанном месте они не помещаются. Иллюстрации следует нумеровать арабскими цифрами порядковой нумерацией в пределах всей работы. Номер следует размещать под иллюстрацией посередине после слова «Рисунок». Иллюстрации, при необходимости, могут иметь наименование. Таблицы Цифровой материал рекомендуется помещать в работе в виде таблиц. Таблицу следует располагать в работе непосредственно после текста, в котором она упоминается впервые, или на следующей странице. Таблицы следует нумеровать арабскими цифрами порядковой нумерацией в пределах всей работы. Каждая таблица должна иметь заголовок, который помещается над таблицей в правом верхнем углу в одну строку с ее номером через тире. Например: Таблица 1 – Название таблицы. При переносе таблицы головку таблицы следует повторить. Над ней размещают слова «Продолжение таблицы» с указанием её номера. Например: Продолжение таблицы 1. Заголовок таблицы не повторяют. Если цифровые или иные данные в какой-либо строке таблицы отсутствуют, то ставится прочерк. Заменять кавычками повторяющиеся в таблице цифры, математические знаки, знаки процента, обозначения нормативных документов и пр. не допускается. Формулы и уравнения Пояснение значений, символов и числовых коэффициентов следует приводить непосредственно под формулой в той же последовательности, как и в формуле. Значение каждого символа и числового коэффициента следует давать с новой строки, первую строку пояснения начинают со слова «где» без двоеточия. Уравнения и формулы следует выделять из текста в отдельную строку. Выше и ниже каждой формулы или уравнения должна быть оставлена одна свободная строка. Формулы и уравнения в работе следует нумеровать порядковой нумерацией в пределах всей работы арабскими цифрами в круглых скобках в крайнем правом положении напротив формулы. Например: П = В – С, (1) где П – прибыль; B – выручка от реализации продукции; С – себестоимость проданной продукции. Библиографический список использованных источников Нормативные правовые акты располагаются в соответствии с их юридической силой: - международные законодательные акты; - Конституция РФ; - кодексы – по алфавиту; - законы РФ – по хронологии; - указы Президента РФ – по хронологии; - акты Правительства РФ – по хронологии; - акты министерств и ведомств – по алфавиту в следующей последовательности: приказы, постановления, положения, инструкции министерства. В библиографическом списке использованных источников должно быть указано полное название акта, дата его принятия, номер и первоисточник, в котором он был впервые опубликован. Учебная и методическая литература сортируется в списке по алфавиту. Учебники и книги оформляются с указанием автора, названия учебника (книги), издательства (без кавычек), года издания и общего количества страниц. Год издания обозначается лишь цифрой без буквы «г». В случае отсутствия года издания пишутся буквы «б.г.» – без года. Статьи или нормативные акты из периодических изданий (газет, журналов, собрания постановлений) оформляются с указанием автора, названия статьи, названия издания, года издания, номера журнала (если источником является газета, то вместо номера указывается дата выпуска). При использовании электронных ресурсов (статьи или книги из сети Интернет) указывается автор данной статьи (книги), ее полное название, точка, тире, и после слов «Режим доступа» и двоеточия приводится адрес сайта, на котором расположена статья, и дата обращения к этой статье. При указании адреса сайта не нужно указывать полный путь до используемой статьи, приводится лишь его часть до первого слеша (наклонной черты). Приложения Не вошедшие в основной текст материалы приводятся в конце работы в виде приложений. Это могут быть расчеты, иллюстрации, таблицы, графики и т.п., поясняющие и иллюстрирующие положения и выводы, изложенные в работе. Приложения нумеруются. Каждое приложение должно начинаться с новой страницы, в правом верхнем углу иметь надпись «Приложение» с указанием порядкового номера и заголовок посередине страницы. Располагаются приложения в порядке появления ссылок на них в тексте
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ Рынок труда играет очень важную роль в современной экономике. Как крайне сложный распределительный механизм, он обеспечивает соединение работников с рабочими местами. Тем самым оказывает влияние и на производительность, и на темпы роста, и на многие другие параметры экономики. Рынок труда обычно сильно институционализирован: его реакции во многом определяются конфигурацией и настройкой институтов. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Действующие институты созданы для того, чтобы минимизировать последствия возможных провалов рынка, но и сами часто становятся источниками неэффективности и дополнительных барьеров. В системе экономических отношений рынок труда занимает важное место. На этом рынке сталкиваются интересы трудоспособных людей и работодателей, которые представляют государственные, муниципальные, общественные и частные организации. Отношения, складывающиеся на рынке труда, имеют ярко выраженный социально-экономический характер. Они затрагивают насущные потребности большинства населения страны. Через механизм рынка труда устанавливаются уровни занятости населения и оплаты труда. Существенным следствием, происходящих процессов на рынке труда, становится безработица практически неизбежное явление общественной жизни. Актуальность выбранной темы заключается в том, что рынок труда является одним из индикаторов, состояние которого позволяет судить о национальном благополучии, стабильности, эффективности социально-экономических преобразований. Многоукладная экономика любого государства предъявляют высокие требования к качеству рабочей силы, ее профессионально-квалификационному составу и уровню подготовки, дальнейшее развитие лишь обостряет конкуренцию между работниками. Тем самым актуализируются задачи выяснения влияния факторов, которые формируют процессы на рынке труда, оценки закономерностей, тенденций и перспектив его развития. Объект исследования является рынок труда России. Предмет исследования - государственное регулирование рынка труда. Целью данной работы является исследование особенностей рынка труда в России. Исходя из цели, в данной работе поставлены следующие задачи: рассмотреть содержание и особенности рынка труда; выявить роль рынка труда в рыночной экономике; исследовать механизмы государственного регулирования рынка труда в России; провести анализ рынка труда в России; выявить проблемы безработицы российского рынка труда и предложить пути их решения; исследовать тенденции развития рынка труда в России. В работе использованы следующие основные методы исследования: системный подход, экспертно-аналитический метод, методы экономического анализа. Информационная база, использовавшаяся при написании данной курсовой работы следующая: учебная и научно-практическая литература по дисциплине «Экономическая теория», аналитические и научно-практические статьи из российских экономических журналов и газет , интернет источники. Курсовая работа состоит из введения, трех глав, заключения и списка использованных источниковПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
9 мая 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
user185455
5
скачать
Целью данной работы является исследование особенностей рынка труда в России..docx
2018-05-12 18:14
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Отличная работа, защитился на 5, тема раскрыта полностью, работа выполнена по приложенному методу, без задержек. Спасибо!

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Понятие о труде: виды труда, его характер и содержание.
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Основы трудового поведения личности
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Мониторинг рынка труда. Работа с агрегаторами
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
повышение уникальности курсовой работы
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Решение задач
Решение задач
Экономика труда
Стоимость:
150 ₽
количественная составляющая трудового потенциала
Решение задач
Экономика труда
Стоимость:
150 ₽
Организация и нормирование труда
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Основы подбора персонала в организации
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Качественные показатели эффективности труда
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Источники трудового права: современные проблемы
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Государственное регулирование на рынке труда
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Ценностные ориентации работников в сфере трудовой деятельности
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Планирование потребности предприятия в персонале
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
«Сущность и организация гибких режимов труда»
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Мотивация и оплата труда
На предприятии необходимо создавать такие условия, чтобы работники воспринимали свой труд как осознанную деятельность, являющуюся источником самосовершенствования, основой их профессионального и служебного роста.
Главные рычаги мотивации - стимулы (например, заработная плата) и мотивы (внутренние установки человека).
Отношение к труду определяется системой ценностей человека, условиями труда, соз...
подробнее
Как рассчитать суммированный учет рабочего времени
В статье 99 Трудового кодекса Российской Федерации установлен четкий и регламентированный список тех ситуаций, которые допускаются на основании законодательных и иных актов страны. Кроме того, в этой же статье дается четкое определение тех ситуаций, когда сверхурочная работа назначена по инициативе администрации того или иного предприятия:
Если администрацией принято решение о том, что необходимо ч...
подробнее
Структура экономики труда
На сегодняшний день в экономике труда сформированы следующие основные направления (разделы):
При определении производительности труда важное значение имеют методы:
На базе теории производительности были сформированы критерии оценки деятельности человека и хозяйственных систем.
Условия труда могут быть определены параметрами производственной среды, такими как:
Также большое значение имеют факторы выпол...
подробнее
Особенности экономики труда
Экономика труда исследует следующие процессы:
В процессе труда происходит формирование системы экономических и социальных отношений, являющихся важным элементом общественного устройства. Включение экономики труда в программу образования произошло сравнительно недавно, поэтому теоретическая база по данному направлению не очень большая.
Предмет экономики труда - трудовой потенциал человека, в том числ...
подробнее
Мотивация и оплата труда
На предприятии необходимо создавать такие условия, чтобы работники воспринимали свой труд как осознанную деятельность, являющуюся источником самосовершенствования, основой их профессионального и служебного роста.
Главные рычаги мотивации - стимулы (например, заработная плата) и мотивы (внутренние установки человека).
Отношение к труду определяется системой ценностей человека, условиями труда, соз...
подробнее
Как рассчитать суммированный учет рабочего времени
В статье 99 Трудового кодекса Российской Федерации установлен четкий и регламентированный список тех ситуаций, которые допускаются на основании законодательных и иных актов страны. Кроме того, в этой же статье дается четкое определение тех ситуаций, когда сверхурочная работа назначена по инициативе администрации того или иного предприятия:
Если администрацией принято решение о том, что необходимо ч...
подробнее
Структура экономики труда
На сегодняшний день в экономике труда сформированы следующие основные направления (разделы):
При определении производительности труда важное значение имеют методы:
На базе теории производительности были сформированы критерии оценки деятельности человека и хозяйственных систем.
Условия труда могут быть определены параметрами производственной среды, такими как:
Также большое значение имеют факторы выпол...
подробнее
Особенности экономики труда
Экономика труда исследует следующие процессы:
В процессе труда происходит формирование системы экономических и социальных отношений, являющихся важным элементом общественного устройства. Включение экономики труда в программу образования произошло сравнительно недавно, поэтому теоретическая база по данному направлению не очень большая.
Предмет экономики труда - трудовой потенциал человека, в том числ...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы