Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Определите и сформулируйте актуальную проблему известной вам компании и предложите вариант решения проблемы.
Доклад Менеджмент
Создан заказ №4367050
16 ноября 2019

Определите и сформулируйте актуальную проблему известной вам компании и предложите вариант решения проблемы.

Как заказчик описал требования к работе:
Необходимо подготовить управленческий доклад объемом не более 1500 слов в соответствии с предложенной структурой. Кратко опишите контекст и сформулируйте проблему. При анализе и подготовке решения необходимо использовать уже изученные инструменты менеджмента.
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
17 ноября 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Елена6623
5
скачать
Определите и сформулируйте актуальную проблему известной вам компании и предложите вариант решения проблемы..docx
2019-11-20 13:42
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Довольна работой автора! Выполнил заказ быстро и качественно! Приятно работать с таким человеком. Спасибо!

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
виды рисков внутренней и внешней среды организации и их учет при реализации управленческих функций
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Обзор деятельности предприятия,ПАО Аэрофлот
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Рецензия на книгу Д. Кэмпбел и др. Стратегический менеджмент
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Мотивация и стимулирование персонала предприятия.
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Отчет по практике по компании ООО Кока-Кола ЭйчБиСИ Евразия
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Разработка концепции проекта. Формирование жизненного цикла проекта
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Модель делового совершенства – ответ на новые вызовы.
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Цели и задачи менеджмента.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Исследовательская работа по управлению государственными и муниципальными инвестиционными проектами
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
КМ Разработка проекта по построению на предприятии логистической системы (на примере коммерческой организации
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Целевой и ресурсный подход в управлении организацией: сравнительный анализ
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Положение стран в международных производственных сетях
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Риск-менеджмент в зарубежной практике
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Исследовательская работа по менеджменту
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Исследование имеющихся проблем (систем) цифровизации пивоваренного производства
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Влияние социокультурных факторов на российскую модель управления
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Методические подходы к построению системы управления(на примере...)
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Задание на зачет по дисциплине «Организация экскурсионных услуг в молодежном туризме»
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
«Разработка и принятие управленческого решения»,
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Организационные структуры механистического типа
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Концепция развития местного самоуправления в России
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
«Кобрендинг. Теория и практика применения в российском бизнесе»
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Цифровая трансформация компании и эффективность бизнеса: эмпирический анализ
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
риски государственного партнера и способы их минимизации
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Проблемы взаимодействия человека и организации
Проблемы взаимодействия человека и организационного окружения, называемого социализацией, возникают как по результатам особенных характеристик организации, так и от конкретного индивидуума.
подробнее
Теория справедливости Адамса
Создателем теории справедливости является социальный психолог Джон Стейси Адамс, изучавший поведение и рабочую среду в компании «Дженерал Электрик». На основании этих исследований, 1963 году, и была сформулирована теория справедливости. Данная теория, также как и теория ожиданий Виктора Врума, относится к теориям мотивации персонала.
Теория справедливости, как и теория ожиданий, связана с взаимосв...
подробнее
Значение управленческих решений
Управленческое решение - основной элемент каждой управленческой функции, поскольку их реализация требует принятия решений (планирование, организация, координация, мотивация и контроль).
Потребность в принятии решений вызывается также тем, что каждая организация подвергается воздействию окружающей среды и еды и вынуждена адаптироваться посредством обратной связи. По этой причине решения являются рез...
подробнее
Этика организационной культуры
В соответствии с концепцией Э. Шейна, основные аспекты, которые ассоциируются с организационной культурой:
Главным элементом культуры является мораль, она же духовная составляющая культуры.
Все элементы духовной культуры могут пересекаться с основными аспектами морали, а функции культуры и морали почти совпадают. Организационная культура и организационная этика имеют несколько одинаковых элементов в...
подробнее
Проблемы взаимодействия человека и организации
Проблемы взаимодействия человека и организационного окружения, называемого социализацией, возникают как по результатам особенных характеристик организации, так и от конкретного индивидуума.
подробнее
Теория справедливости Адамса
Создателем теории справедливости является социальный психолог Джон Стейси Адамс, изучавший поведение и рабочую среду в компании «Дженерал Электрик». На основании этих исследований, 1963 году, и была сформулирована теория справедливости. Данная теория, также как и теория ожиданий Виктора Врума, относится к теориям мотивации персонала.
Теория справедливости, как и теория ожиданий, связана с взаимосв...
подробнее
Значение управленческих решений
Управленческое решение - основной элемент каждой управленческой функции, поскольку их реализация требует принятия решений (планирование, организация, координация, мотивация и контроль).
Потребность в принятии решений вызывается также тем, что каждая организация подвергается воздействию окружающей среды и еды и вынуждена адаптироваться посредством обратной связи. По этой причине решения являются рез...
подробнее
Этика организационной культуры
В соответствии с концепцией Э. Шейна, основные аспекты, которые ассоциируются с организационной культурой:
Главным элементом культуры является мораль, она же духовная составляющая культуры.
Все элементы духовной культуры могут пересекаться с основными аспектами морали, а функции культуры и морали почти совпадают. Организационная культура и организационная этика имеют несколько одинаковых элементов в...
подробнее
Главная Лента заказов Доклады Менеджмент Определите и сформулируйте актуальную проблему известной вам компании и предложите вариант решения проблемы.
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы