Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Совершенствование методов оценки трудовой деятельности персонала (на примере предприятия)
Создан заказ №4835021
4 апреля 2020

Совершенствование методов оценки трудовой деятельности персонала (на примере предприятия)

Как заказчик описал требования к работе:
ВКР по теме Совершенствование методов оценки трудовой деятельности персонала на примере " ООО "Лукойл - Пермь". Писать работу необходимо строго по методичке (прикреплена) в ней указаны все требования к ВКР. Необходимо использовать актуальную информацию по данному предприятию (брать из открытых источ ников, если потребуется то будем запрашивать на предприятии). Автора прошу предоставить план ВКР (в течении 5-7 дней), для отправки научному руководителю и внесения его корректировок
подробнее
Заказчик
заплатил
3000 ₽
Заказчик оплатил в рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
11 апреля 2020
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
ludmila1951
5
скачать
Совершенствование методов оценки трудовой деятельности персонала (на примере предприятия).docx
2020-04-14 11:12
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Отзывчивый и понимающий автор, чутко относящийся ко всем поставленным требованиям, по итогам работы остались исключительно положительные впечатления. Работа выполнена в установленные сроки, все корректировки проведены без вопросов. Всем советую:)

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Формирование конкурентной стратегии организации
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Рыночные стратегии предприятия
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Внедрение инновационного проекта на предприятии
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
отчет по практике
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Тема: Мотивационный аспект группового взаимодействия.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
невербальная коммуникация
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Разр. управлен. решений в усл. неопределен. и риска
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
КАФЕДРА МЕНЕДЖМЕНТА.Дипломный проект..
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
организационная культура
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Характеристика видов и типов организаций оптовой торговли
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Механизмы развития и управления триатлоном в Российском спорте.
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Исследование и влияния среды на личность и поведение
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Фредерик Уинслоу Тейлор, американский инженер и основоположник научной организации труда и менеджмента
Тейлор два года учился во Франции и Германии, также путешествовал по Европе 18 месяцев. Он поступил в Гарвард, но из-за ухудшающегося зрения решил отказаться от учебы и пошел работать на завод Entreprise Hydraulic Works в Филадельфии в качестве модельщика и машиниста, чтобы набраться практического опыта. Через четыре года, в 1878 г., он закончил обучение и стал оператором в механическом цехе на за...
подробнее
Арманд Вэллин Фейгенбаум, американский эксперт в области контроля качества
Фейгенбаум получил бакалаврскую степень в Юнион-колледже в Нью-Йорке, а затем поступил в Массачусетский технологический институт, в Школу менеджмента, где написал магистерскую диссертацию по вопросам управления. В том же университете защитил докторскую диссертацию по экономике. Работал директором производственных операций в фирме General Electric (1958-1968), позже стал исполнительным директором и...
подробнее
Синтетическая теория лидерства
Синтетическая теория лидерства является своего рода компромиссом различных теорий лидерства. Она является наиболее популярной в советской социальной психологии. Согласно данной теории, лидерство является основным процессом, направленным на организацию межличностных отношений в группе. Лидер же здесь является основным субъектом управления данным процессом.
Помимо этого, согласно данной теории, лиде...
подробнее
Управление высокорезультативными командами
Управление командой – процесс, который может быть формализован в рамках проектного управления.
Ключевое задача управления командой проекта – оказать влияние на поведение членов команды, управлять конфликтами и разрешать возникающие проблемы. Процесс управления командой производится на протяжении всего периода реализации проекта.
Основными вводными процесса управления командой являются:
Инструменты и ...
подробнее
Фредерик Уинслоу Тейлор, американский инженер и основоположник научной организации труда и менеджмента
Тейлор два года учился во Франции и Германии, также путешествовал по Европе 18 месяцев. Он поступил в Гарвард, но из-за ухудшающегося зрения решил отказаться от учебы и пошел работать на завод Entreprise Hydraulic Works в Филадельфии в качестве модельщика и машиниста, чтобы набраться практического опыта. Через четыре года, в 1878 г., он закончил обучение и стал оператором в механическом цехе на за...
подробнее
Арманд Вэллин Фейгенбаум, американский эксперт в области контроля качества
Фейгенбаум получил бакалаврскую степень в Юнион-колледже в Нью-Йорке, а затем поступил в Массачусетский технологический институт, в Школу менеджмента, где написал магистерскую диссертацию по вопросам управления. В том же университете защитил докторскую диссертацию по экономике. Работал директором производственных операций в фирме General Electric (1958-1968), позже стал исполнительным директором и...
подробнее
Синтетическая теория лидерства
Синтетическая теория лидерства является своего рода компромиссом различных теорий лидерства. Она является наиболее популярной в советской социальной психологии. Согласно данной теории, лидерство является основным процессом, направленным на организацию межличностных отношений в группе. Лидер же здесь является основным субъектом управления данным процессом.
Помимо этого, согласно данной теории, лиде...
подробнее
Управление высокорезультативными командами
Управление командой – процесс, который может быть формализован в рамках проектного управления.
Ключевое задача управления командой проекта – оказать влияние на поведение членов команды, управлять конфликтами и разрешать возникающие проблемы. Процесс управления командой производится на протяжении всего периода реализации проекта.
Основными вводными процесса управления командой являются:
Инструменты и ...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы