Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Цель ознакомительной практики – формирование профессиональной компетентности в сфере управленческой деятельности, как для отдельных подразделений организации, так и для организации в целом.
Создан заказ №579051
29 апреля 2015

Цель ознакомительной практики – формирование профессиональной компетентности в сфере управленческой деятельности, как для отдельных подразделений организации, так и для организации в целом.

Как заказчик описал требования к работе:
Необходимо сделать отчет по ознакомительной практике в транспорткой компании Гардарика (г.Екатеринбург) согласно требованиям в методических указаниях. На сайте компании можно взять материал http://www.gardarica.ru/. Также необходимо заполнить характеристику в дневнике по практике. Страниц от 20 д о 25 Уникальность: 50 % (antiplagiat.ru
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
Введение Цель ознакомительной практики – формирование профессиональной компетентности в сфере управленческой деятельности, как для отдельных подразделений организации, так и для организации в целом. Местом прохождения ознакомительной практики была выбрана транспортно-экспедиционная компания «Гардарика», оказывающая услуги в сфере грузовых перевозок. Целью прохождения практики являлось приобретение навыков в сборе экономической и финансовой информации, необходимой для оценки его финансовой деятельности, а также умение обрабатывать и анализировать полученную информацию о деятельности компании В связи с этим, при написании отчета были поставлены следующие задачи: - личное участие непосредственно на рабочем месте в деятельности ООО «Гардарика», в форме выполнения реальных заданий и поручений руководства; - изучение процессов и формирование финансовых результатов деятельности предприятия, а также факторов, влияющих на эти результаты; -изучение и анализ материалов официальной отчетности; - анализ внешней среды компании и выявление на его основе сильных и слабых сторон деятельности компании; - изучение организационной структуры компании и процессов управления персоналом; - изучение специфики маркетинговой деятельности компании в сфере транспортно-логистических услуПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
2 мая 2015
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
user474454
5
скачать
Цель ознакомительной практики – формирование профессиональной компетентности в сфере управленческой деятельности, как для отдельных подразделений организации, так и для организации в целом..docx
2018-11-01 11:43
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Ни разу не пожалел, что обратился за помощью в написании отчета по произв. практике к Людмиле. Всё качественно, своевременно и на отлично!

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Финансовый учет товаров
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Анализ и совершенствование системы управления на предприятии
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
мотивация и стимулирование в менеджменте
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Совершенствование управлением снабжением и запасами.
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление затратами предприятия
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
отчет по практике
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
отчет по практике в магазине перекресток
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Преддипломная практика отчет
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Аналитическая записка по практике
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Параметры работ и восприятие содержания
Основание для выделения параметров работ считают анализ ее результатов. К параметрам относят:

Рисунок 1 – Различия по видам работ
Из рисунка видно, что рабочий, обслуживающий станок с ЧПУ и терапевт, могут быть конструктором и заведующим отделением, однако их объём работы значительно отличается.
Широкоспециализированная работа – это обладающая большим масштабом и высокой сложностью исполнения. Верно,...
подробнее
Инструменты коучинга
На практике, когда сотрудник сталкивается с определенной проблемой, руководитель может использовать инструменты коучинга, чтобы вдохновить подчиненного на самостоятельный поиск вариантов решения проблемы.
Рассмотрим различные инструменты коучинга, которые могут быть использованы руководителям современной организации.
Это - самый простой инструмент, который может быть использован в любых проектах, п...
подробнее
Жизненный цикл управленческих решений
Принятие решений является специфическим, жизненно важным процессом деятельности человека, направленным на выбор оптимального варианта действий.
Характерная черта любой ситуации, которая связана с принятием решения - наличие значительного количества вариантов действий, причем один из них - наилучший. Процесс выбора одного варианта действий – это и есть решение.
Процесс поиска такого варианта – оптим...
подробнее
Оценка организационных изменений
В соответствии с этими подходами, оценка организационных изменений производится с точки зрения их эффективности, то есть, на сколько были выполнены поставленные задачи и достигнуты цели, как при этом использовались ресурсы и какой был получен экономический эффект.
Кроме того, при ранжировании степени важности вышеописанных подходов необходимо учитывать:
Помимо основных подходов в оценке эффективност...
подробнее
Параметры работ и восприятие содержания
Основание для выделения параметров работ считают анализ ее результатов. К параметрам относят:

Рисунок 1 – Различия по видам работ
Из рисунка видно, что рабочий, обслуживающий станок с ЧПУ и терапевт, могут быть конструктором и заведующим отделением, однако их объём работы значительно отличается.
Широкоспециализированная работа – это обладающая большим масштабом и высокой сложностью исполнения. Верно,...
подробнее
Инструменты коучинга
На практике, когда сотрудник сталкивается с определенной проблемой, руководитель может использовать инструменты коучинга, чтобы вдохновить подчиненного на самостоятельный поиск вариантов решения проблемы.
Рассмотрим различные инструменты коучинга, которые могут быть использованы руководителям современной организации.
Это - самый простой инструмент, который может быть использован в любых проектах, п...
подробнее
Жизненный цикл управленческих решений
Принятие решений является специфическим, жизненно важным процессом деятельности человека, направленным на выбор оптимального варианта действий.
Характерная черта любой ситуации, которая связана с принятием решения - наличие значительного количества вариантов действий, причем один из них - наилучший. Процесс выбора одного варианта действий – это и есть решение.
Процесс поиска такого варианта – оптим...
подробнее
Оценка организационных изменений
В соответствии с этими подходами, оценка организационных изменений производится с точки зрения их эффективности, то есть, на сколько были выполнены поставленные задачи и достигнуты цели, как при этом использовались ресурсы и какой был получен экономический эффект.
Кроме того, при ранжировании степени важности вышеописанных подходов необходимо учитывать:
Помимо основных подходов в оценке эффективност...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы