Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Целью данной работы является изучение системы управления издержками предприятия и разработка рекомендаций по сокращению издержек производства на исследуемом предприятии.
Создан заказ №762049
22 октября 2015

Целью данной работы является изучение системы управления издержками предприятия и разработка рекомендаций по сокращению издержек производства на исследуемом предприятии.

Как заказчик описал требования к работе:
Для расчета принять компанию ООО "ЕСМ" со штатом 50 человек. Остальные показатели свободные
Фрагмент выполненной работы:
Введение В современных условиях производственной деятельности процесс принятия управленческих решений тактического и стратегического характера основывается на информации о затратах и финансовых результатах деятельности предприятия. Развитие современных рыночных связей вызывает необходимость внедрения в отечественной практике новых, современных и прогрессивных методов управления затратами предприятия. Отсутствие эффективной системы управления издержками предполагает нерациональное использование находящихся в распоряжении предприятия ресурсов, что вызывает потребность рассматривать вопрос об их ограниченности, поскольку наличие ресурсов является определяющим фактором развития и существования отрасли или конкретного предприятия. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Учитывая нынешнюю ситуацию в России, а также особенности функционирования всех отраслей производства, необходимо отметить, что проблема эффективного управления издержками в настоящее время, является как никогда острой. Формирование современного механизма управления издержками производства гарантирует обеспечение условий для повышения эффективности производства, увеличения прибыли предприятий. Менеджмент управления издержками в науке управления первоначально начал разрабатываться западными специалистами в работах таких специалистов, как Дж. Шанка, М. Портера, П. Друкера. Разработки и концепции этих специалистов сформировали основные идеи стратегического управления затратами. В отечественной сфере управления издержками, огромный вклад в адаптацию к отечественным условиям внесли Р.А. Фатхутдинов, О. П. Коробейников. Цели и задачи работы. Целью данной работы является изучение системы управления издержками предприятия и разработка рекомендаций по сокращению издержек производства на исследуемом предприятии. В соответствии с поставленной целью, задачами данной работы являются: рассмотреть классификацию издержек производства; ознакомиться с существующими системами управления и анализа издержек производства; охарактеризовать деятельность предприятий на примере ООО «ЕСМ»; проанализировать и выявить недостатки в системе управления издержками ООО «ЕСМ»; разработать предложения направленные на совершенствование существующей системы издержек ООО «ЕСМ» и определить их экономический эффект. Объектом исследования является деятельность ООО «ЕСМ». Предметом исследования являются экономические связи возникающие в процессе управления издержками предприятий. Теоретико–методологическая база исследования. Проблема, рассматриваемая в работе, является актуальной для каждого предприятия. В процессе изучения обозначенной проблемы использовался широкий спектр источников информации. Работа написана на основе материалов учебной, методической и научной литературы, статистических данных, справочной информации, а также регламентирующей и отчетная документация исследуемого предприятия.Посмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
25 октября 2015
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
user1084431
5
скачать
Целью данной работы является изучение системы управления издержками предприятия и разработка рекомендаций по сокращению издержек производства на исследуемом предприятии..docx
2017-06-02 13:04
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Все замечательно. Работаем вместе с автором давно и будем продолжать) Рекомендую всем!

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Становление научного менеджмента в России
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Производственная практика
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
доработка по замечаниям преподавателя
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Анализ системы стимулирования труда персонала в ООО «СДЭК»
Творческая работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Менеджмент в современном образовании практика 5
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Формирование имиджа организации
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Синергетические эффекты в маркетинге
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Социально-психологические аспекты в управлении персоналом
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Разработка бизнес-плана производства новой продукции.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Курсовая по предмету «Управление человеческими ресурсами»
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Основная сфера риск-менеджмента
Характерной чертой предпринимательской среды является ее неопределенность, которая зависит от множества различных факторов, влияющих на ее параметры. Неопределенность среды связана с макрофакторами, такими как нестабильность рыночных взаимоотношений, а также изменчивость политической и социальной ситуации. Деятельность любой организации осложняется отсутствием полной и достоверной информации о вне...
подробнее
Подходы к организационным структурам
Среди основных методов формирования современной организационной структуры:
В соответствии с этим, принципами формирования отдельных подразделений в структуре управления могут быть:
Разработка структуры управления является прерогативой ее высшего менеджмента и рассматривается в качестве одного из этапов стратегического планирования. Почти всегда решение о необходимости корректировке структуры приним...
подробнее
Классификация оценки рисков
Построение системы классификационных признаков оценки рисков позволяет понять природу риска, установить его структурные параметры и характеристики, и разработать мероприятия по снижению уровня риска. Особенность классификации оценки рисков заключается в ее условности, так как довольно трудно жестко разграничить виды оценки рисков, поскольку они взаимосвязаны, изменяют и дополняют друг друга, имеют...
подробнее
Подходы к организационным изменениям
К. Левин разработал модель внедрения организационных изменений в 1951 году, но ее концептуальное содержание применяется в процессе реализации изменений и сейчас. В соответствии с этой моделью процесс организационных изменений состоит из трех последовательных этапов:
Сущность модели преобразований, предложенной С.Н. Германом в 1978 году, заключается в доказательстве важность неформальных отношений в...
подробнее
Основная сфера риск-менеджмента
Характерной чертой предпринимательской среды является ее неопределенность, которая зависит от множества различных факторов, влияющих на ее параметры. Неопределенность среды связана с макрофакторами, такими как нестабильность рыночных взаимоотношений, а также изменчивость политической и социальной ситуации. Деятельность любой организации осложняется отсутствием полной и достоверной информации о вне...
подробнее
Подходы к организационным структурам
Среди основных методов формирования современной организационной структуры:
В соответствии с этим, принципами формирования отдельных подразделений в структуре управления могут быть:
Разработка структуры управления является прерогативой ее высшего менеджмента и рассматривается в качестве одного из этапов стратегического планирования. Почти всегда решение о необходимости корректировке структуры приним...
подробнее
Классификация оценки рисков
Построение системы классификационных признаков оценки рисков позволяет понять природу риска, установить его структурные параметры и характеристики, и разработать мероприятия по снижению уровня риска. Особенность классификации оценки рисков заключается в ее условности, так как довольно трудно жестко разграничить виды оценки рисков, поскольку они взаимосвязаны, изменяют и дополняют друг друга, имеют...
подробнее
Подходы к организационным изменениям
К. Левин разработал модель внедрения организационных изменений в 1951 году, но ее концептуальное содержание применяется в процессе реализации изменений и сейчас. В соответствии с этой моделью процесс организационных изменений состоит из трех последовательных этапов:
Сущность модели преобразований, предложенной С.Н. Германом в 1978 году, заключается в доказательстве важность неформальных отношений в...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы