Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Социально-экономическая роль предпринимательства в спорте .
Создан заказ №7864377
13 декабря 2021

Социально-экономическая роль предпринимательства в спорте .

Как заказчик описал требования к работе:
Курсовая работа на тему: Социально-экономическая роль предпринимательства в спорте . Вузовский антиплагиат 50-60% оригинальности. Объем +- 25 стр. 3 главы. 1 - общие определения и теория. 2- на примере субъекта РФ раскрыть тему ( СПБ). 3- рекомендации по улучшению.
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
16 декабря 2021
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
ЕкатеринаГеннадьевна
5
скачать
Социально-экономическая роль предпринимательства в спорте ..docx
2021-12-19 15:03
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Работа выполнена качественно и раньше срока.Все понравилось.Автор молодец,советую

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Выполнить преддипломную практику по Менеджменту.М-01281
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Решение задач. Управленческие решения
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Менеджер, его задачи и основные области деятельности
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Написать Третью главу ВКР. Менеджмент. Т-02580
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Оценка эффективности менеджмента.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление персоналом
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
задача на построение циклового графика
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Методы принятия управленческих решений
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Исправление курсовой работы
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Концертные организации в продвижении музыкальных проектов
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
14. Кадровая политика транснациональных компаний (на примере…) .
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
менеджмент
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Этика лидерства введение для курсовой 1,5, 2 стр
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Формирование взаимоотношений с потребителями
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
результативность социальных программ
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Современные взгляды на типологию организации
В любой стране существует большое количество организаций: коммерческие и некоммерческие, государственные и негосударственные, производственные и непроизводственные. Эффективность деятельности организации определяется общим потенциалом, который состоит из ресурсов разного типа (финансовые, человеческие, материальные, технологические, и т.д.). При этом управление ресурсами приобретает особую важност...
подробнее
Нэнси Адлер, исследователь и консультант в области менеджмента и стратегического менеджмента
Нэнси Адлер (1948 г.) – американский специалист в области стратегического управления, консультант по менеджменту, автор нескольких книг по вопросам менеджмента, некоторые из них касаются специфики женского лидерства.
Адлер родилась в Калифорнии, окончила Калифорнийский университет в Лос-Анджелесе, получила там докторскую степень по менеджменту. Стажировалась в Белом доме в 1969-1970 гг. В 1980 г. с...
подробнее
Изменения организационной структуры и их цели
Организационная структура управления включает в себя внутреннее строение организаций, совокупность подразделений и членов организаций, которые между собой взаимно связываются, а также социальных общностей. Данное понятие включает в себя два определения:
Понятие структура включает в себя большое количество определений. Это:
Помимо этого, структура является определенным компонентом системы, который о...
подробнее
Выбор стиля руководства в организации
Руководителями нередко становятся люди, которые отличаются наличием твердого внутреннего стержня, способные поддерживать порядок в коллективе, умело обращаются с возложенными обязательствами и могут давать четкие ответы на поставленные вопросы. Даже если руководитель еще не определился, какого стиля управления он придерживается, то все равно у него уже есть сложившаяся модель поведения, благодаря ...
подробнее
Современные взгляды на типологию организации
В любой стране существует большое количество организаций: коммерческие и некоммерческие, государственные и негосударственные, производственные и непроизводственные. Эффективность деятельности организации определяется общим потенциалом, который состоит из ресурсов разного типа (финансовые, человеческие, материальные, технологические, и т.д.). При этом управление ресурсами приобретает особую важност...
подробнее
Нэнси Адлер, исследователь и консультант в области менеджмента и стратегического менеджмента
Нэнси Адлер (1948 г.) – американский специалист в области стратегического управления, консультант по менеджменту, автор нескольких книг по вопросам менеджмента, некоторые из них касаются специфики женского лидерства.
Адлер родилась в Калифорнии, окончила Калифорнийский университет в Лос-Анджелесе, получила там докторскую степень по менеджменту. Стажировалась в Белом доме в 1969-1970 гг. В 1980 г. с...
подробнее
Изменения организационной структуры и их цели
Организационная структура управления включает в себя внутреннее строение организаций, совокупность подразделений и членов организаций, которые между собой взаимно связываются, а также социальных общностей. Данное понятие включает в себя два определения:
Понятие структура включает в себя большое количество определений. Это:
Помимо этого, структура является определенным компонентом системы, который о...
подробнее
Выбор стиля руководства в организации
Руководителями нередко становятся люди, которые отличаются наличием твердого внутреннего стержня, способные поддерживать порядок в коллективе, умело обращаются с возложенными обязательствами и могут давать четкие ответы на поставленные вопросы. Даже если руководитель еще не определился, какого стиля управления он придерживается, то все равно у него уже есть сложившаяся модель поведения, благодаря ...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы