Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Анализ этики российских организаций на примере (конкретная организация)
Контрольная работа Менеджмент
Создан заказ №8181938
12 марта 2022

Анализ этики российских организаций на примере (конкретная организация)

Как заказчик описал требования к работе:
Семестровое (контрольное) задание По дисциплине «Этика профессиональной деятельности» Тема исследования Анализ этики российских организаций
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
13 марта 2022
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
alevtinasar
5
скачать
Анализ этики российских организаций на примере (конкретная организация).docx
2022-03-16 14:44
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Замечательный автор. С поставленными задачами справился очень быстро и качественно. Все на высшем уровне. С удовольствием обращусь снова и другим советую.

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Основные средства предприятия
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Теории лидерства в менеджменте организации.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Организация эффективного управленческого учета
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Написать раздел диплома по финансовый менеджмент. М-01606
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Информационное обеспечение менеджмента
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Разработка проекта по повышению эффективности системы мотивации персонала в организации
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Роль корпоративной культуры в решении стратегических задач компании
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Анализ эффективности бизнес-процессов по принципу "as is/to be"
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Конфликтность и управление конфликтами
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Проанализировать стратегии компании "Аэрофлот"
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Формирование и развитие этики менеджмента
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
на примере ПАО «М.Видео». "Структура вознаграждения. Трансформация компании"
Творческая работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Контрольная работа по предмету "ИССЛЕДОВАНИЕ КОНЪЮНКТУРЫ РЫНКА "
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
нужно создать собственное предприятие. Задание 2. Вам надо создать собственное предприятие. Определите его наз
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Исследование качества технологических процессов методом предупредительного статистического контроля
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
самостоятельная работа по основам международного менеджмента
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Индивидуальная работа на тему «Инновационные подходы к УЧР»
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
менеджмент
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
СИСТЕМЫ МЕНЕДЖМЕНТА КАЧЕСТВА В ХОЗЯЙСТВЕ АВТОМАТИКИ И ТЕЛЕМЕХАНИ-КИ
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
!
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Диагностика экономического состояния предприятия
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Особенности разработки финансовых стратегий в деятельности современных организаций на примере нефтегазовой ком
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Прикладная статистика
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Централизованная и децентрализованная система управления
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Джордж Страусс, специалист в области трудовых отношений и управления персоналом 
Джордж Страусс (1923) – американский ученый, специализирующийся в сфере трудовых отношений и управления персоналом. Написал ряд книг по данной тематике, которые считаются классическими учебниками. Развил и углубил концепцию лидерства в организации, взаимоотношений с профсоюзами, участии персонала в работе тред-юнионов.
Страусс родился в Нью-Йорке, в 1940 г. поступил в Свартморский колледж, где спец...
подробнее
Развитие организационных структур в системе управления предприятием
Развитие организационных структур в системе управления предприятием – это эволюционный процесс, который может рассматриваться на микроуровне (в рамках конкретного предприятия) или макроуровне (в науке и практике управления в целом).
Организационная структура управления влияет на то, как осуществляется координация и субординация связанных с производством подразделений и управленческих отделов органи...
подробнее
Антимонопольная политика как ограничитель наращивания корпоративного контроля
Решающее значение в устойчивом экономическом росте и повышении конкурентоспособности товаров из России на мировом рынке имеет активная экономическая политика государства. Достаточно часто в качестве «побочного» продукта экономической политики выступают тенденции к монополизации продуктовых и финансовых рыночных структур компаниями-целевыми объектами экономической политики. Чтобы предотвратить или ...
подробнее
Функции руководителя в организации
Руководитель – это лицо, задающее направление и форму деятельности подчиненным, которые обязаны выполнять распоряжения для достижения общей цели. Он возлагает на себя функции исполнителя только для того, чтобы быть в курсе специфики деятельности. Смысл обязанностей руководителя заключается в структурировании работы сотрудников.
Если говорить о функциях руководителя, то мы обсуждаем главные исполня...
подробнее
Джордж Страусс, специалист в области трудовых отношений и управления персоналом 
Джордж Страусс (1923) – американский ученый, специализирующийся в сфере трудовых отношений и управления персоналом. Написал ряд книг по данной тематике, которые считаются классическими учебниками. Развил и углубил концепцию лидерства в организации, взаимоотношений с профсоюзами, участии персонала в работе тред-юнионов.
Страусс родился в Нью-Йорке, в 1940 г. поступил в Свартморский колледж, где спец...
подробнее
Развитие организационных структур в системе управления предприятием
Развитие организационных структур в системе управления предприятием – это эволюционный процесс, который может рассматриваться на микроуровне (в рамках конкретного предприятия) или макроуровне (в науке и практике управления в целом).
Организационная структура управления влияет на то, как осуществляется координация и субординация связанных с производством подразделений и управленческих отделов органи...
подробнее
Антимонопольная политика как ограничитель наращивания корпоративного контроля
Решающее значение в устойчивом экономическом росте и повышении конкурентоспособности товаров из России на мировом рынке имеет активная экономическая политика государства. Достаточно часто в качестве «побочного» продукта экономической политики выступают тенденции к монополизации продуктовых и финансовых рыночных структур компаниями-целевыми объектами экономической политики. Чтобы предотвратить или ...
подробнее
Функции руководителя в организации
Руководитель – это лицо, задающее направление и форму деятельности подчиненным, которые обязаны выполнять распоряжения для достижения общей цели. Он возлагает на себя функции исполнителя только для того, чтобы быть в курсе специфики деятельности. Смысл обязанностей руководителя заключается в структурировании работы сотрудников.
Если говорить о функциях руководителя, то мы обсуждаем главные исполня...
подробнее
Главная Лента заказов Контрольные работы Менеджмент Анализ этики российских организаций на примере (конкретная организация)
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы