Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Принятие решений в современной системе менеджмента
Создан заказ №10416964
18 декабря 2023

Принятие решений в современной системе менеджмента

Как заказчик описал требования к работе:
5-7 стр. Структура эссе: 1. Введение с обоснованием выбора темы. 2. Текстовое изложение материала (основная часть). 3. Заключение с выводами по всей работе. 4. Список использованных источников (2018-2023 гг).
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
19 декабря 2023
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
AlexeyStud
5
скачать
Принятие решений в современной системе менеджмента.docx
2023-12-22 15:45
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Хочется сказать спасибо автору за качественную и быструю работу. Буду обращаться ещё)

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Краткий анализ организационной структуры компании
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Креативный потенциал менеджмента
Творческая работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Черная кошка
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Формирование и реализация маркетинговых стратегий
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Эссе вариант 1
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Лидерство благоприобретенное, врождённое
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Эссе по Джон П. Коттер «Впереди перемен»
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Qualitative and Quantitative Research Proposal
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
расписать предприятие
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Концепции принятия управленческих решений
Традиционно теория принятия решений выделяет три основных концепции:
Качественно-предметная концепция принятия управленческих решений основана на эмпирическом исследовании и описании поведения отдельных людей (групп людей). Концепция носит скорее объясняющий, но никак не предписывающий характер, она использует психологические модели, учитывающие силы и процессы, которые объясняют реальное поведение...
подробнее
Инструменты управления качеством на предприятии
Необходимость использования инструментов управления качеством связана с тем, что базовым принципом управления является принятие решений на основе фактов. Принятие «интуитивных» решений считается неоптимальным и ненадежным подходом. Для того, чтобы обрабатывать факты наиболее полно, используются методы моделирования процессов, а также управленческие инструменты математической статистики.
Современны...
подробнее
Анализ поведения проблемных работников и методы работы по минимизации проблемного поведения
Практически каждый человек сталкивался с ситуацией, когда какой-то сотрудник начинает вести себя подобным образом, совершая поступки, которые идут вразрез с нормами и правилами, сложившимися внутри коллектива или бизнес-сообщества.
Консультантами в области управления выделено несколько разновидностей проблемных сотрудников:
На практике разновидностей проблемных сотрудников гораздо больше. Условно, о...
подробнее
Методы и механизмы обеспечения финансовой устойчивости предприятий
Организация управления финансовой устойчивостью компании – это важнейший аспект работы финансово-экономического отдела предприятия. В это направление работы включаются такие организационные мероприятия, как:
Широкое применение находят различные методы управления:
Существенное внимание уделяется разработке положений, касающихся отдельных структурных подразделений компании, возлагаемых на сотрудников ...
подробнее
Концепции принятия управленческих решений
Традиционно теория принятия решений выделяет три основных концепции:
Качественно-предметная концепция принятия управленческих решений основана на эмпирическом исследовании и описании поведения отдельных людей (групп людей). Концепция носит скорее объясняющий, но никак не предписывающий характер, она использует психологические модели, учитывающие силы и процессы, которые объясняют реальное поведение...
подробнее
Инструменты управления качеством на предприятии
Необходимость использования инструментов управления качеством связана с тем, что базовым принципом управления является принятие решений на основе фактов. Принятие «интуитивных» решений считается неоптимальным и ненадежным подходом. Для того, чтобы обрабатывать факты наиболее полно, используются методы моделирования процессов, а также управленческие инструменты математической статистики.
Современны...
подробнее
Анализ поведения проблемных работников и методы работы по минимизации проблемного поведения
Практически каждый человек сталкивался с ситуацией, когда какой-то сотрудник начинает вести себя подобным образом, совершая поступки, которые идут вразрез с нормами и правилами, сложившимися внутри коллектива или бизнес-сообщества.
Консультантами в области управления выделено несколько разновидностей проблемных сотрудников:
На практике разновидностей проблемных сотрудников гораздо больше. Условно, о...
подробнее
Методы и механизмы обеспечения финансовой устойчивости предприятий
Организация управления финансовой устойчивостью компании – это важнейший аспект работы финансово-экономического отдела предприятия. В это направление работы включаются такие организационные мероприятия, как:
Широкое применение находят различные методы управления:
Существенное внимание уделяется разработке положений, касающихся отдельных структурных подразделений компании, возлагаемых на сотрудников ...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы