выполнено на сервисе Автор24

Студенческая работа на тему:

12. Основные направления создания благоприятных условий труда, быта и досуга работников.

Реферат Организационное развитие

Создан заказ №1592635

15 декабря 2016

12. Основные направления создания благоприятных условий труда, быта и досуга работников.

Как заказчик описал требования к работе:

Срочно нужно написать реферат по организационному развитию ко вторнику. Список требований в файле.

Фрагмент выполненной работы:

Введение Актуальность выбранной темы заключается в том, что управление персоналом является главной функцией современного внутрифирменного менеджмента. Проблема социального управления организацией как регулирование совместного труда людей, объединенных единой целью, возникает приблизительно в одно время с появлением этой организации как социального феномена. В течение столетий человек решал задачу организации бизнеса и управления им и одновременно искал наиболее эффективные способы повышения качества коллективного труда. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Приемы и принципы управления всегда объявлялись наиболее ценным знанием и передавались в семейном бизнесе от отца к сыну. И до настоящего времени достижение вершин науки и практики управления многие считают талантом, «искусством управления». Приспособление условий груда к человеку с ранних пор занимало умы как непосредственных участников трудового процесса, гак и специалистов, занимавшихся вопросами организации труда. Учеными были сделаны и первые шаги на пути создания наиболее удобных орудий труда и наиболее благоприятных условий для трудовой деятельности человека. Цель исследования - раскрыть основные направления создания благоприятных условий труда, быта и досуга работников. Задачи: - раскрыть сущность и содержание условий труда; - определить факторы, влияющие на условия труда, быта и досуга работников; - рассмотреть принципы и дать классификацию условий труда, быта и досуга работников; - охарактеризовать условия труда, быта и досуга работников; - охарактеризовать режим труда и отдыха. Объект исследования – условия труда, быта и досуга работников. Предмет исследования – основные направления создания благоприятных условий труда, быта и досуга работников.Посмотреть предложения по расчету стоимости