Хочешь получить бонус 100 ₽?
заказать работу
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Роль корпоративной социальной ответственности как фактора управления на примере ООО КАВАРУ-Медицина
Создан заказ №3585858
25 января 2019

Роль корпоративной социальной ответственности как фактора управления на примере ООО КАВАРУ-Медицина

Как заказчик описал требования к работе:
Тип работы : Курсовой ПРОЕКТ. Обратить внимание: это не курсовая работа. Это курсовой проект. Для курсового проекта требуется "грамотный (!!!!) отбор эмпирических данный и точное (!!!!!) определение эмпирической базы исследования, навыки организации самостоятельных (!!!!!) эмпирических исследований . Методичка во вложении, всю необходимую информацию по компании предоставлю при выборе автора. Также нужно сделать защитное слово к курсовому проекту
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
Введение Актуальность темы курсового проекта обеспечивается возрастающей ценностью концепции устойчивого развития для общества и всех субъектов социально-экономической системы. Корпоративная социальная ответственность как инструмент реализации концепции устойчивого развития становится особенно актуальной в условиях экономической турбулентности. Если ведущие компании мира (практически все из списка Fortune 500) уже не одно десятилетие сознательно стремятся быть все более социально ответственными, выделяя из собственных бюджетов все больше средств на поддержку социальной инфраструктуры, образовательные и экологические программы, поддержку здравоохранения, спорта, науки и культуры, то российские компании только встают на этот путь, начиная публиковать достоверные отчеты о проделанной работе в области социального развития персонала и общества. Проектирование мероприятий по корпоративной социальной ответственности является сложной и актуальной задачей для российских предприятий. (работа была выполнена специалистами author24.ru) ООО «КАВАРУ-Медицина» не является исключением. В предприятии реализуются отдельные мероприятия в рамках корпоративной социальной ответственности, однако политику социальной ответственности нельзя назвать сформированной и активной. Руководство предприятия осознает, что это мешает формированию позитивного имиджа компании и не позволяет достичь стратегических целей развития. Соответственно, задача по усилению роли корпоративной социальной ответственности как фактора управления для исследуемой организации рассматривается как актуальная на момент исследования. Целью работы является разработка проекта мероприятий для повышения роли корпоративной социальной политики, проводимой ООО «КАВАРУ-Медицина», как фактора управления предприятием. Цель работы реализуется посредством решения следующих задач: Изучение сущности корпоративной социальной ответственности в концепции устойчивого развития; Изучение практики реализации политики корпоративной социальной ответственности в управлении предприятием; Обоснование выбора методов проектирования при разработке проектов в области корпоративной социальной ответственности; Анализ внешней и внутренней среды ООО «КАВАРУ-Медицина»; Исследование эффективности применяемых мероприятий по корпоративной социальной ответственности как фактора управления в ООО «КАВАРУ-Медицина»; Разработка проекта мероприятий по корпоративной социальной ответственности в ООО «КАВАРУ-Медицина» и его социально-экономическое обоснование. Объект исследования – ООО «КАВАРУ-Медицина». Предмет исследования – корпоративная социальная ответственность как фактор управления. Теоретико-методологическую базу исследования составляют труды в области проектного менеджмента (управления проектами), управления социальной ответственностью, управления персоналом и социальным развитием персонала. Также в основу работы положены принципы ISO и концепции устойчивого развития. В работе применяются следующие методы: Общенаучные методы: синтез, анализ, сравнение, классификация; Прикладные методы: Общие прикладные: анализ источников (изучение документов, отбор информации, анализ); Специализированные социально-психологические (анкетирование, опрос, наблюдение); Специализированные методы управления проектами (планирование, SWOT и PEST-анализ, 5 сил Портера, экспертный опрос, брейнсторминг, диаграмма Исикавы); Специализированные расчетно-аналитические (расчет экономической эффективности проекта по методу дисконтирования, планирование загруженности ресурсов с применением диаграммы Ганта). Структура работы позволяет последовательно решить поставленные взаимосвязанные задачи. Во введении формулируется объект и предмет исследования, обосновывается актуальность и описывается теоретико-методологическая база. В первой главе основной части решаются теоретические и методологические задачи: изучается сущность корпоративной социальной ответственности в концепции устойчивого развития, анализируется практика реализации корпоративной социальной ответственности современным предприятием (изучение задач, этапов реализации, направлений деятельности). Также в первой главе обосновывается выбор методов и инструментов проектного менеджмента, которые будут применены в эмпирической части работы. Во второй главе основной части решаются эмпирические задачи. Проводится анализ внешней и внутренней среды предприятия ООО «КАВАРУ-Медицина», исследуется практика реализации корпоративной социальной ответственности в управлении предприятием. На основании полученных выводов формулируются управленческие решения, сопоставляется их эффективность, на основании чего делается вывод о целесообразности инвестирования в проектные инициативы. В заключении формулируются результаты проделанной работы и отмечаются особенности реализации разработанного проекта в практике ООО «КАВАРУ-Медицина». Для проектной инициативы, продемонстрировавшей наилучшую сравнительную эффективность, разрабатывается проектная документация, которая размещается в Приложениях к курсовому проекту.Посмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Стоимость
работы
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
28 января 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Автор работы
hedonism16
5
скачать
Роль корпоративной социальной ответственности как фактора управления на примере ООО КАВАРУ-Медицина .docx
2019-01-31 07:30
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Прощу прощения , что так долго ,но спасибо за помощь , работа получила оценку "хорошо" , чему я очень рад.
Рассчитай стоимость
своей работы
поиск
по базе работ
Тебя также могут заинтересовать
Психологический портрет трудового коллектива
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
особенности введения деловых переговоров
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Теория принятия решений. Курсовая работа / 124нр
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
основы менежмента
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
производственная практика
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Реферат. Основы Интегрированных коммуникаций
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
УПРАВЛЕНИЕ ПРОЕКТАМИ
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Основные этапы менеджмента как науки
Презентации
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
8. Модели менеджмента: особенности и основные характеристики
Творческая работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Написать курсовой по проектному анализу
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Производственная программа предприятия
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Проект стратегический менеджмент
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Факторы, определяющие эффективность иследования управления
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управленчиские решения как связующий процесс
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Курсовая- Менеджмент . тема на выбор
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Теория организации.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Государственное регулирование в сфере культуры
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Типы организаций по взаимодействию подразделений
По взаимодействию подразделений внутри организации делятся на такие типы, как традиционные, дивизиональные, матричные и комбинированные организации.
В линейной структуре каждый из руководителей по всем видам деятельности обеспечивает руководство нижестоящими подразделениями. Это позволяет добиваться оперативности и точности действий, исключает получение исполнителем противоречивого задания, возл...
подробнее
Методы инвестиционного менеджмента
Управленческая деятельность, которая напрямую связана с инвестиционным процессом, традиционно осуществляется на различных уровнях:
Это объясняет специфические особенности управления инвестиционной деятельностью, как в рамках всего государства, так и в масштабах субъектов, которые хозяйствуют отдельно. Помимо этого, инвестиционный менеджмент на каждом уровне опирается на общую методологическую базу ...
подробнее
Технологии в производственном менеджменте
Современное производство и управление не может обойтись без современных технологий. Процесс внедрения технологий в производство сопряжен с рядом трудностей и предполагает следующие шаги:
Разберем эти шаги на практическом примере.
Информационная среда предприятия может быть условно разделена на две составные части – внешнюю и внутреннюю.
Внутренняя среда производственного предприятия в информационно –...
подробнее
Направления консалтинга
Консалтинг сравнительно новое направление деятельности. Сущность консалтинга состоит в том, что менеджер предприятия приглашает специалиста в различных сферах деятельности, которые осуществляют консультирование по интересующим вопросам. Рассмотрим практический пример.
Изначально, консалтинг воспринимался как часть профессионального обучения. В середине прошлого века среди менеджеров было довольно п...
подробнее
Типы организаций по взаимодействию подразделений
По взаимодействию подразделений внутри организации делятся на такие типы, как традиционные, дивизиональные, матричные и комбинированные организации.
В линейной структуре каждый из руководителей по всем видам деятельности обеспечивает руководство нижестоящими подразделениями. Это позволяет добиваться оперативности и точности действий, исключает получение исполнителем противоречивого задания, возл...
подробнее
Методы инвестиционного менеджмента
Управленческая деятельность, которая напрямую связана с инвестиционным процессом, традиционно осуществляется на различных уровнях:
Это объясняет специфические особенности управления инвестиционной деятельностью, как в рамках всего государства, так и в масштабах субъектов, которые хозяйствуют отдельно. Помимо этого, инвестиционный менеджмент на каждом уровне опирается на общую методологическую базу ...
подробнее
Технологии в производственном менеджменте
Современное производство и управление не может обойтись без современных технологий. Процесс внедрения технологий в производство сопряжен с рядом трудностей и предполагает следующие шаги:
Разберем эти шаги на практическом примере.
Информационная среда предприятия может быть условно разделена на две составные части – внешнюю и внутреннюю.
Внутренняя среда производственного предприятия в информационно –...
подробнее
Направления консалтинга
Консалтинг сравнительно новое направление деятельности. Сущность консалтинга состоит в том, что менеджер предприятия приглашает специалиста в различных сферах деятельности, которые осуществляют консультирование по интересующим вопросам. Рассмотрим практический пример.
Изначально, консалтинг воспринимался как часть профессионального обучения. В середине прошлого века среди менеджеров было довольно п...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы