Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Динамика внешней среды и жесткость организационной структуры: как найти "золотую середину".
Создан заказ №3776036
24 марта 2019

Динамика внешней среды и жесткость организационной структуры: как найти "золотую середину".

Как заказчик описал требования к работе:
Работа должна содержать оглавление, введение, основную часть (со своими разделами), заключение, список литературы, ссылки и сноски на источники. Оригинальность от 85%.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ При современных условиях рыночной экономики необходимо внедрять принципиально новые пути и методы управления: на первом месте оказываются рыночные и экономические нормы эффективности, растут запросы к гибкости управления на предприятиях. При всём этом, экономическая ситуация сейчас нестабильна, а НТР (научно-технический прогресс) вынуждает компании изменяться в сторону более сложных организационных структур. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Для гарантирования эффективного управления на новых системах требуются совершенно новые методы, которые будут соответствовать всей той повышенной сложности для внутренней и внешней среды компаний. Для решения данной задачи мы рассмотрим, что такое внешняя и внутренняя среда предприятия, в чём заключается жёсткость управления и как можно найти «золотую середину»Посмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
25 марта 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
marka32
5
скачать
Динамика внешней среды и жесткость организационной структуры: как найти "золотую середину"..docx
2020-05-02 22:05
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.2
Положительно
Спасибо огромное автору за оперативную работу! все было выполнено в кратчайшие сроки, качественно и добросовестно! рекомендую! обязательно обращусь еще к автору!

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Оформление курсовой из готового материала
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Корпоративная культура и ее основы
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление персоналом
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Расчет эффективности от предложенных мероприятий
Выпускная квалификационная работа
Менеджмент
Бенчмаркинг как инструмент стратегического управления.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
межсекторное партнерство
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Сертификация систем менеджмента качества
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
разделение труда с точки зрения истории
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Органы власти в управлении таможенными органами
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Типы стратегий бизнеса
Разработка стратегий фирмы - одно из важнейших условий ее эффективного развития. Но зачастую менеджеры разработку стратегий ограничивают их представлением в самом общем виде, без учета конкретных их видов. В итоге стратегическое планирование становится бедным, увязать воедино разные стратегии не удается, нарушается принцип целостности, комплексности и единства в управлении, а сама стратегия станов...
подробнее
Субъективные управленческие решения
Управленческое решение – это всегда элемент выбора из множества альтернатив с целью достижения поставленной цели. Управленческое решение является достаточно сложным процессом, который складывается из нескольких компонентов.
Управленческое решение на половину зависит от инициативы руководителя, вторую половину определяет сложившаяся ситуация. Существенное влияние на управленческое решение накладывае...
подробнее
Оценка рисков предпринимательской деятельности
Оценить величину риска предпринимательской деятельности и уровень его допустимости возможно, зная основные виды потерь.
Под материальными потерями понимаются не заложенные в проекте прямые потери материальных объектов или затраты в натуральном выражении (сооружения, здания, продукция, передаточные устройства, полуфабрикаты, сырье, материалы, комплектующие изделия).
Трудовые потери — это потери рабо...
подробнее
Планирование и контроль мотивации в менеджменте
Вопросы мотивации в менеджменте являются одними из основополагающих, поскольку именно мотивация позволяет эффективно управлять людьми, направляя их деятельность в нужное русло. Применительно к сфере менеджмента и управления, под мотивацией понимается ряд действий руководства, которые побуждают сотрудников к активизации их деятельности ради достижения целей, стоящих перед организацией.
Для того чтоб...
подробнее
Типы стратегий бизнеса
Разработка стратегий фирмы - одно из важнейших условий ее эффективного развития. Но зачастую менеджеры разработку стратегий ограничивают их представлением в самом общем виде, без учета конкретных их видов. В итоге стратегическое планирование становится бедным, увязать воедино разные стратегии не удается, нарушается принцип целостности, комплексности и единства в управлении, а сама стратегия станов...
подробнее
Субъективные управленческие решения
Управленческое решение – это всегда элемент выбора из множества альтернатив с целью достижения поставленной цели. Управленческое решение является достаточно сложным процессом, который складывается из нескольких компонентов.
Управленческое решение на половину зависит от инициативы руководителя, вторую половину определяет сложившаяся ситуация. Существенное влияние на управленческое решение накладывае...
подробнее
Оценка рисков предпринимательской деятельности
Оценить величину риска предпринимательской деятельности и уровень его допустимости возможно, зная основные виды потерь.
Под материальными потерями понимаются не заложенные в проекте прямые потери материальных объектов или затраты в натуральном выражении (сооружения, здания, продукция, передаточные устройства, полуфабрикаты, сырье, материалы, комплектующие изделия).
Трудовые потери — это потери рабо...
подробнее
Планирование и контроль мотивации в менеджменте
Вопросы мотивации в менеджменте являются одними из основополагающих, поскольку именно мотивация позволяет эффективно управлять людьми, направляя их деятельность в нужное русло. Применительно к сфере менеджмента и управления, под мотивацией понимается ряд действий руководства, которые побуждают сотрудников к активизации их деятельности ради достижения целей, стоящих перед организацией.
Для того чтоб...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы