Хочешь получить бонус 100 ₽?
заказать работу
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Эффективный менеджер. Требования, предъявляемые к эффективному менеджеру.
Создан заказ №5166274
19 мая 2020

Эффективный менеджер. Требования, предъявляемые к эффективному менеджеру.

Как заказчик описал требования к работе:
объем 20-25 страниц основные требования указаны в приложенном файле.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ Актуальность. Сегодня становится всё более очевидным, что человечество развивается по пути расширения взаимосвязи и взаимозависимости различных стран, народов и их культур. В настоящее время в мире насчитывается более 37 тыс. транснациональных корпораций с 207 тыс. филиалов, в которых работает несколько десятков миллионов людей. Реформы российского общества стали катализатором вхождения и нашей страны в процессы глобализации и привели к существенному расширению торгово-экономических отношений между российскими и зарубежными кампаниями в начале XX века. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Это означает, что современному менеджеру приходится работать в новых экономических условиях, особенностью которых является интеграция России в мировое образовательное и информационное пространство. Структура реферата состоит из введения, 3 глав, заключения и списка литературы. Первая глава – теоретическая, в ней исследуется появления феномена «эффективности» менеджера как средство управления. Во второй главе исследованы современные представления об «эффективном менеджменте» и его роли в общей структуре менеджмента. В третьей главе подробно проведен анализ требований, которые предъявляются к эффективным менеджерам. В работе исследована современная концепция «эффективного менеджмента» как универсального средства в мире, где глобализация играет важнейшую роль. В работе также проанализированы качества эффективного менеджера, которые станут залогом его профессионального успехаПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Стоимость
работы
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
20 мая 2020
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Автор работы
katyaivanova
5
скачать
Эффективный менеджер. Требования, предъявляемые к эффективному менеджеру..docx
2020-05-23 21:53
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Нереально рада, что выбрала именно этого исполнителя! в максимально короткий срок проделал огромную работу. ну очень супер крутой ответственный автор! Сразу отвечает и все объяснил и ответил на мои миллион вопросов) Спасибо еще раз!
Рассчитай стоимость
своей работы
поиск
по базе работ
Тебя также могут заинтересовать
Производственная практика по мк «италком»
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Новое задание по стратегическому анализу
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
отчет по учебной практике
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
рецензия и раздаточный материал по диплому
Рецензия
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Менеджмент как вид деятельности и система управления.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Срочно реферат по менеджменту к 15.12 12:00
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
пути совершенствования управления финансовыми активами
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
курсовая работа по предмету управленческие решения
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Структура и участники рынка электронной коммерции.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Основы менеджмента
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Эйлер: значение для науки его разработок
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Анализ эффективности КСО в компании Филип Моррис
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Реферат по дисциплине Психология менеджмента
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Реферат по Основам бизнеса
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Реферат по предмету "Управление изменениями"
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Некоммерческие корпоративные организации
Согласно законодательству, некоммерческими являются социальные, благотворительные, культурные, образовательные, научные и управленческие цели. Некоммерческая организация имеет место создаваться с целью защиты здоровья граждан, развития спорта и физической культуры, удовлетворения различны нематериальных потребностей населения, а также защиты их прав и законных интересов, оказания юридической помощ...
подробнее
Структура классической школы менеджмента
Под школами менеджмента как таковыми принято понимать развитие теории управления с выделением основных подходов.
Классический менеджмент является одним из наиболее распространенных направлений управленческой науки. Будучи сформированным в первой половине ХХ века, он включает в себя три базовых направления (рисунок 1).

Рисунок 1. Школы классического менеджмента. Автор24 — интернет-биржа студенческих ...
подробнее
Качество управления деятельностью предприятия
Ключевым понятием является понятие качества. Если рассматривать качество как экономическую категорию, его можно определить через понятия потребности и полезности.
В зависимости от объекта исследования, меняются потребности, которые он может удовлетворить, и, соответственно, показатели качества. Например, хлеб должен удовлетворять голод, поэтому качественный хлеб – сытный, безопасный, вкусный. Стира...
подробнее
Система мотивации персонала
Определенно настроенная система мотивации на основании стратегических и тактических ориентиров позволяет контролировать поведение персонала, повышая эффективность и производительность его работы. У системы мотивации имеются следующие задачи:
В настоящее время система мотивации во многих компаниях является слабым звеном. Отсюда следует появление типичных проблем у руководства. К проблемам можно отне...
подробнее
Некоммерческие корпоративные организации
Согласно законодательству, некоммерческими являются социальные, благотворительные, культурные, образовательные, научные и управленческие цели. Некоммерческая организация имеет место создаваться с целью защиты здоровья граждан, развития спорта и физической культуры, удовлетворения различны нематериальных потребностей населения, а также защиты их прав и законных интересов, оказания юридической помощ...
подробнее
Структура классической школы менеджмента
Под школами менеджмента как таковыми принято понимать развитие теории управления с выделением основных подходов.
Классический менеджмент является одним из наиболее распространенных направлений управленческой науки. Будучи сформированным в первой половине ХХ века, он включает в себя три базовых направления (рисунок 1).

Рисунок 1. Школы классического менеджмента. Автор24 — интернет-биржа студенческих ...
подробнее
Качество управления деятельностью предприятия
Ключевым понятием является понятие качества. Если рассматривать качество как экономическую категорию, его можно определить через понятия потребности и полезности.
В зависимости от объекта исследования, меняются потребности, которые он может удовлетворить, и, соответственно, показатели качества. Например, хлеб должен удовлетворять голод, поэтому качественный хлеб – сытный, безопасный, вкусный. Стира...
подробнее
Система мотивации персонала
Определенно настроенная система мотивации на основании стратегических и тактических ориентиров позволяет контролировать поведение персонала, повышая эффективность и производительность его работы. У системы мотивации имеются следующие задачи:
В настоящее время система мотивации во многих компаниях является слабым звеном. Отсюда следует появление типичных проблем у руководства. К проблемам можно отне...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы