Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Доклад "Влияние конфликта на показатели организационной эффективности"
Создан заказ №6830453
14 мая 2021

Доклад "Влияние конфликта на показатели организационной эффективности"

Как заказчик описал требования к работе:
Доклад на тему "Влияние конфликта на показатели организационной эффективности. Виды конфликтов. Источники конфликтов. Этапы развития организационного конфликта в модели Л.Понди. Стратегии управления конфликтом в двухмерной модели К.Томаса и Килмена" До 5 страниц. Добавляю пособие
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
15 мая 2021
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Светлана1975
5
скачать
Доклад "Влияние конфликта на показатели организационной эффективности".docx
2021-05-18 02:57
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Спасибо Вам огромное!! Выполнили заказ в такие сжатые сроки на высочайшем уровне! Профессионализм сейчас редкая вещь, буду Вас всем советовать, благодарю!!!

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
23730 Задание по менеджменту на английском 2
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Отчет о производственной практике
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Поведенческая школа управления
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
курсовая. международный менеджмент
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
менеджмент отношений с потребителями (CRM)
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Технология успеха в деятельности
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
доклад сдать до сегодняшнего вечера!
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Проблемы проведения стратегических изменений
Реализация стратегии предполагает сама по себе проведение ряда изменений, без которых даже самая проработанную стратегию может ждать провал. С полной уверенностью можно сказать, что стратегические изменения являются ключом к реализации стратегии. Проведение в организации стратегических изменений – это очень сложная задача. В первую очередь трудности решения данной задачи определяются тем, что люб...
подробнее
Ошибки топ-менеджеров современных организаций
Многие менеджеры не обладают такими фундаментальными навыками, которые позволяют эффективно управлять персоналом. Но также им может не хватать ценностей, восприимчивости и знаний, которые нужны для взаимодействия с людьми.
Навыки и техники управления легко можно выучить, но ценности, убеждения и установки изучить практически невозможно, однако специалистами все-таки выделен ряд базовых компонентов,...
подробнее
Антимонопольная политика как ограничитель наращивания корпоративного контроля
Решающее значение в устойчивом экономическом росте и повышении конкурентоспособности товаров из России на мировом рынке имеет активная экономическая политика государства. Достаточно часто в качестве «побочного» продукта экономической политики выступают тенденции к монополизации продуктовых и финансовых рыночных структур компаниями-целевыми объектами экономической политики. Чтобы предотвратить или ...
подробнее
История развития менеджмента в России
Еще в 17 веке были сформулированы самые первые идеи менеджмента, связанные с системой государственного управления. В этот период происходило активное объединение региональных и общенациональных рынков, разные области формировали единые пространства, поэтому требовались новые подходы к управлению ими. В российской истории менеджмента большое внимание уделяли петровским реформам. Петр 1 реализовал р...
подробнее
Проблемы проведения стратегических изменений
Реализация стратегии предполагает сама по себе проведение ряда изменений, без которых даже самая проработанную стратегию может ждать провал. С полной уверенностью можно сказать, что стратегические изменения являются ключом к реализации стратегии. Проведение в организации стратегических изменений – это очень сложная задача. В первую очередь трудности решения данной задачи определяются тем, что люб...
подробнее
Ошибки топ-менеджеров современных организаций
Многие менеджеры не обладают такими фундаментальными навыками, которые позволяют эффективно управлять персоналом. Но также им может не хватать ценностей, восприимчивости и знаний, которые нужны для взаимодействия с людьми.
Навыки и техники управления легко можно выучить, но ценности, убеждения и установки изучить практически невозможно, однако специалистами все-таки выделен ряд базовых компонентов,...
подробнее
Антимонопольная политика как ограничитель наращивания корпоративного контроля
Решающее значение в устойчивом экономическом росте и повышении конкурентоспособности товаров из России на мировом рынке имеет активная экономическая политика государства. Достаточно часто в качестве «побочного» продукта экономической политики выступают тенденции к монополизации продуктовых и финансовых рыночных структур компаниями-целевыми объектами экономической политики. Чтобы предотвратить или ...
подробнее
История развития менеджмента в России
Еще в 17 веке были сформулированы самые первые идеи менеджмента, связанные с системой государственного управления. В этот период происходило активное объединение региональных и общенациональных рынков, разные области формировали единые пространства, поэтому требовались новые подходы к управлению ими. В российской истории менеджмента большое внимание уделяли петровским реформам. Петр 1 реализовал р...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы