Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Типы организационных структур и типы коммуникативных сетей
Ответы на вопросы
Создан заказ №8996577
16 ноября 2022

Типы организационных структур и типы коммуникативных сетей

Как заказчик описал требования к работе:
Ответить на вопрос: почему при решении задач, в зависимости от их характера и условий, ситуация складывается именно таким образом, как представлены в матрице; что необходимо предпринять (не меняя организационную структуру), чтобы простые и сложные задачи в рамках механических или органических структ ур, решались иначе
подробнее
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
17 ноября 2022
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Dana66
5
скачать
Типы организационных структур и типы коммуникативных сетей.docx
2022-11-20 18:27
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Работа была выполнена в ближайший срок после заказа и на положительную оценку! Не пожалела, обращусь к автору снова!

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Современные тенденции в управлении организацией
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
«Современные подходы к организационному проектированию»
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Удовлетворение жалоб как инструмент социальной ответственности.
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Оценка экономической эффективности от предложенных мероприятий, в дипломной работе.
Другое
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Прочитать задание и ответить на вопросы внизу
Решение задач
Менеджмент организации
Стоимость:
150 ₽
управленческие решения и ответственность руковоителя
Другое
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Сравнительная характеристика проведения спортивных мероприятий в России и за рубежом.
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Проведение финансового анализа деятельности любого ООО. ОАО. ЗАО – отчетность по которым удастся найти
Другое
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Проблемы эффективности функционирования организации
Контрольная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Управление трудовыми ресурсами на предприятиях РГБ
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Отчет по преддипломной практике, студия интернет-маркетинга
Отчёт по практике
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Моделирование бизнес-архитектуры в среде Archi
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
стейкхолдеры
Ответы на вопросы
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Корпоративнаясоциальная отвественность
Ответы на вопросы
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Управление конкурентоспособностью
Ответы на вопросы
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
ответить на вопросы по разнообразию людей на работе( пожилые, азиаты и тд)
Ответы на вопросы
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Культура предпринимательства "Газпром"
Ответы на вопросы
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Необходимо ответить на теоретические вопросы по предмету "Модели организационных систем"
Ответы на вопросы
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
онлайн помощь по предмету управления социально-техническими системами
Ответы на вопросы
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Метод экстраполяции статистических тенденций: сущность, разновидности, ограничения применения.
Ответы на вопросы
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Тесты по Кадровой Безопасности Организации
Ответы на вопросы
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Стивен Райнемунд, топ-менеджер компании Pepsi Co
Стивен Райнемунд (род. 6.04.1948) – американский бизнесмен, который был исполнительным директором компании Pepsi Co с 2001 по 2006 годы. Райнемунд проработал в компании Pepsi Co в сумме 22 года в разных должностях. Во время его управления доход фирмы вырос на 9 миллиардов долларов.
Райнемунд прослужил корпусе Морской пехоты США пять лет, после ухода из армии работал на разных должностях в фирмах IB...
подробнее
Горизонтальная организационная структура управления
Организационная структура подавляющего большинства компаний является вертикальной или по меньшей мере содержит элементы вертикальности. Это связано с тем, что ни одна компания не может существовать без координации деятельности, а значит, ей необходим иерархический контроль. Однако в настоящее время некоторые инновационные компании стараются нивелировать недостатки иерархической организационной стр...
подробнее
Фирменный стиль предприятия
Понятие фирменного стиля появилось сравнительно недавно, его отдельные элементы использовались еще в далекие древние времена. Кочевники накладывали знак собственности на свой скот, ремесленники помечали свой товар личным клеймом. Это было знаком качества и репутации.
В маркетинговых коммуникациях сформировалось направление фирменного стиля, которые иногда назвали термином «брендинг». Основная роль...
подробнее
Этика корпоративной социальной ответственности
Понятие этики применимо к различным отраслям и сферам жизнедеятельности человека. Не является исключением и бизнес. Применительно к бизнесу и предпринимательской деятельности этика приобретает деловой характер.
Под деловой этикой следует понимать совокупность этических норм и принципов, которыми должна руководствоваться компания в процессе своей финансово-хозяйственной деятельности. Она охватывает ...
подробнее
Стивен Райнемунд, топ-менеджер компании Pepsi Co
Стивен Райнемунд (род. 6.04.1948) – американский бизнесмен, который был исполнительным директором компании Pepsi Co с 2001 по 2006 годы. Райнемунд проработал в компании Pepsi Co в сумме 22 года в разных должностях. Во время его управления доход фирмы вырос на 9 миллиардов долларов.
Райнемунд прослужил корпусе Морской пехоты США пять лет, после ухода из армии работал на разных должностях в фирмах IB...
подробнее
Горизонтальная организационная структура управления
Организационная структура подавляющего большинства компаний является вертикальной или по меньшей мере содержит элементы вертикальности. Это связано с тем, что ни одна компания не может существовать без координации деятельности, а значит, ей необходим иерархический контроль. Однако в настоящее время некоторые инновационные компании стараются нивелировать недостатки иерархической организационной стр...
подробнее
Фирменный стиль предприятия
Понятие фирменного стиля появилось сравнительно недавно, его отдельные элементы использовались еще в далекие древние времена. Кочевники накладывали знак собственности на свой скот, ремесленники помечали свой товар личным клеймом. Это было знаком качества и репутации.
В маркетинговых коммуникациях сформировалось направление фирменного стиля, которые иногда назвали термином «брендинг». Основная роль...
подробнее
Этика корпоративной социальной ответственности
Понятие этики применимо к различным отраслям и сферам жизнедеятельности человека. Не является исключением и бизнес. Применительно к бизнесу и предпринимательской деятельности этика приобретает деловой характер.
Под деловой этикой следует понимать совокупность этических норм и принципов, которыми должна руководствоваться компания в процессе своей финансово-хозяйственной деятельности. Она охватывает ...
подробнее
Главная Лента заказов Ответы на вопросы Менеджмент организации Типы организационных структур и типы коммуникативных сетей
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы