Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Целью работы является анализ понятий «менеджер» и «лидер».
Создан заказ №2766693
11 марта 2018

Целью работы является анализ понятий «менеджер» и «лидер».

Как заказчик описал требования к работе:
Тема на выбор из файла. Список используемых источников, использовать при написании отечественные и зарубежные книги и журналы, в т.ч. за последние 5 лет (обязательно), официальные сайты компаний и журналов, по тексту реферата, указывать ссылки на используемые источники, таблицы и рисунки должны быть пронумерованны, Оригинальность:не менее 85
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
Введение Сфера управления, или менеджмент, занимает важное место в современной экономике. Менеджмент – это наука об управлении организацией (предприятием) в условиях конкурентного рынка. Руководителя любой организации или предприятия часто называют «лидером». Также начальника структурного подразделения предприятия (организации) часто называют «лидером». Этими лидерами бывают люди разнообразных личностных качеств и социального положения: бригадир, начальник отдела, и т.п. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Сегодня термины «менеджмент» и термин «лидер» нередко используются как идентичные. В это заключается актуальность данной работы. Возникает вопрос: насколько правомерно такое взаимозаменяемое употребление этих понятий? В чем их сходство и в чем – принципиальное различие? Ответы на эти вопросы будут предоставлены в данной работе. Целью работы является анализ понятий «менеджер» и «лидер». Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи: Провести анализ понятия «менеджер»; Проанализировать значение понятия «лидер»; На основе изученного материала сделать выводы о сходства и различиях сущности этих понятий. Объектом исследования являются понятия «менеджер» и «лидер». Предметом исследования выступает анализ содержания этих понятий на основании исследования специальных литературных источниковПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
12 марта 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
kuka2010
5
скачать
Целью работы является анализ понятий «менеджер» и «лидер»..docx
2018-03-15 23:27
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Поставили за такую работу 4,но за такой короткий срок и демократичную цену это радует. Спасибо Вам большое!)

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Бренд менеджмент
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Исследование Систем Управления (ИСУ - предмет)
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
реферат
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
УЧР
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
реферат стратег м
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Реферат. "Краудфандинг"
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Модели социального партнерства в разных странах.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Valve Corporation-принципы управления
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Управление логистикой в операционном менеджменте
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Жизненный цикл продукции и его этапы
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Стратегия риск-менеджмента
Стратегия риск-менеджмента представляет собой искусство управления рисками предприятия в условиях неопределенных хозяйственных ситуаций, которое основано на прогнозировании рисков и внедрения методов их снижения. Такая стратегия включает в себя правила, на базе которых принимаются рисковые решения и способы определения вариантов их решения.
Можно сформулировать такие правила управления стратегией ...
подробнее
Волюнтаристская теория лидерства
Феномен лидерства имеет корни, глубоко уходящие в прошлое человечества. На всех этапах человеческой истории, в различных общественных формированиях существовали лидеры. Общественное сознание всегда уделяло особое внимание лидерам, рассматривая данный феномен с различных точек зрения.
В течение длительного периода времени, приблизительно до середины XIX века, лидерство рассматривалось в контексте ...
подробнее
Интуитивные управленческие решения
Управленческие решения по степени обоснования подразделяются на:
С помощью обоснованности можно охарактеризовать способ принятия решения и предопределить его качество. Принятие какого-либо решения чаще всего происходит легко, нужно лишь сделать выбор и указать на выбранную альтернативу. Но для того, что бы принять качественное и эффективное решение, необходимо его обоснование.
С другой стороны прин...
подробнее
Оценка управленческих рисков
Практика менеджмента подразумевает использование следующих характеристик риска:
Перед анализом рисковой ситуации и обоснования решений, прежде всего, необходимо установить, какой вид риска ожидается в процессе управления. Почти всегда данную проблему можно решить, используя методологическую систематизацию рисков и их классификацию, отражающая многофакторность самого понятия «риск».
К внешним фактора...
подробнее
Стратегия риск-менеджмента
Стратегия риск-менеджмента представляет собой искусство управления рисками предприятия в условиях неопределенных хозяйственных ситуаций, которое основано на прогнозировании рисков и внедрения методов их снижения. Такая стратегия включает в себя правила, на базе которых принимаются рисковые решения и способы определения вариантов их решения.
Можно сформулировать такие правила управления стратегией ...
подробнее
Волюнтаристская теория лидерства
Феномен лидерства имеет корни, глубоко уходящие в прошлое человечества. На всех этапах человеческой истории, в различных общественных формированиях существовали лидеры. Общественное сознание всегда уделяло особое внимание лидерам, рассматривая данный феномен с различных точек зрения.
В течение длительного периода времени, приблизительно до середины XIX века, лидерство рассматривалось в контексте ...
подробнее
Интуитивные управленческие решения
Управленческие решения по степени обоснования подразделяются на:
С помощью обоснованности можно охарактеризовать способ принятия решения и предопределить его качество. Принятие какого-либо решения чаще всего происходит легко, нужно лишь сделать выбор и указать на выбранную альтернативу. Но для того, что бы принять качественное и эффективное решение, необходимо его обоснование.
С другой стороны прин...
подробнее
Оценка управленческих рисков
Практика менеджмента подразумевает использование следующих характеристик риска:
Перед анализом рисковой ситуации и обоснования решений, прежде всего, необходимо установить, какой вид риска ожидается в процессе управления. Почти всегда данную проблему можно решить, используя методологическую систематизацию рисков и их классификацию, отражающая многофакторность самого понятия «риск».
К внешним фактора...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы