Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Единая структура исследования в менеджменте, виды исследования и их отношения.
Создан заказ №4419841
28 ноября 2019

Единая структура исследования в менеджменте, виды исследования и их отношения.

Как заказчик описал требования к работе:
9-10 страниц, оригинальность около 70 % .методичку прикрепил
Фрагмент выполненной работы:
Введение Важность систем управления в достижении целей и задач организаций невозможно переоценить. В связи с этим управленческие специалисты должны обладать знаниями, навыками и умениями для их изучения. Квалифицированные исследования систем управления обеспечат развитие теории и практики построения новых и совершенствования существующих систем управления, что создаст условия для более эффективного функционирования в будущем. По мере развития менеджмента возрастает роль и доля исследований. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Исследования помогают лучше понять ситуацию, выявить проблему и, следовательно, найти наиболее эффективное решение. Для современного менеджмента исследования являются важной характеристикой профессионализма. Современный менеджер должен приобрести и овладеть навыками исследовательской деятельности. Совершенствование управления является необходимым элементом развития любой организации. Но управление может быть улучшено различными способами - используя опыт или решая самые острые проблемы, которые явно тормозят развитие. Однако наибольший эффект может дать только научный подход, который предполагает изучение объективных тенденций, анализ причин и факторов проблем, предвидение последствий их разрешения, распознавание «слабых сигналов» изменений ситуации, успехов и кризис. Изучение систем управления через изучение ситуаций управления является основным фактором научного подхода к совершенствованию управления. Современные методики и методы исследования в определенной степени должны принадлежать каждому менеджеру. И для этого необходимо изучить эти методы. Большое значение имеет понимание управления как объекта исследования как особой деятельности, связанной с искусством воздействия на людей, мотивацией, эффективными действиями, пониманием ценностей и видением «тайных источников» человеческого поведенияПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
29 ноября 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Katerina015
5
скачать
Единая структура исследования в менеджменте, виды исследования и их отношения..docx
2019-12-02 22:22
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Поставили за такую работу 4,но за такой короткий срок и демократичную цену это радует. Спасибо Вам большое!)

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Бизнес-план по производству биоразлагаемых соломинок
Бизнес-план
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Способы измерения уровня удовлетворенности трудом
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Эссе по предмету "Риск-менеджмент"
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
4Управление инновационным процессом в условиях рынка
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Решить задания по управление процессами. С-00089
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
«Метод Парето». Самостоятельная работа по менеджменту.
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Написать реферат по Карьерная адаптивность. М-01346
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
основания власти и авторитета менеджера
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Экономическое развитие Древнего Египта
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
анализ бизнес-модели минерально-сырьевой компании
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Корпоративный менеджмент
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Распределение прав и ответственности
Распределение прав или полномочий происходит в зависимости от позиции отдела в иерархии организации, происходит в результате департаментизации, неотъемлемо от нее. Распределение прав связывает высшее руководство с нижестоящими отделами, обеспечивает координацию работы. Вместе с правами распределяется и ответственность, т.е., обязательство выполнить задачу и ответить за результат выполнения. Нанима...
подробнее
Этапы рационального решения проблем
Процесс решения проблемы можно разделить на определенное число этапов. На рисунке представлен стандартный алгоритм решения проблемы.

Рисунок 1.
Данный алгоритм помогает учесть все возможные варианты в процессе решения, с какими может столкнуться группа людей. Таким образом, для решения проблемы требуется не один шаг, а несколько. Обычно число этапов сводят к 6 пунктам:
подробнее
Задачи риск-менеджмента
Содержание риск-менеджмента определяется углом его восприятия. В узком смысле риск-менеджмент рассматривается как вид профессиональных услуг, которые оказываются предприятию специализированными институтами. В широком понимании под риск-менеджментом понимается организованный процесс оценки и выявления рисков, выбор методов, а также инструментов для минимизации риска наступления каких-либо неблагопр...
подробнее
Корпоративная культура в организации
Корпоративная культура – это бесценный ресурс для любой организации. Она может служить незаменимым инструментом маркетинга и эффективным средством для управления персоналом. Если корпоративная культура развита, то она формирует имидж предприятия, а также играет значительную роль при построении бренда. В современных рыночных реалиях, когда любой бизнес для достижения успеха должен быть клиентоориен...
подробнее
Распределение прав и ответственности
Распределение прав или полномочий происходит в зависимости от позиции отдела в иерархии организации, происходит в результате департаментизации, неотъемлемо от нее. Распределение прав связывает высшее руководство с нижестоящими отделами, обеспечивает координацию работы. Вместе с правами распределяется и ответственность, т.е., обязательство выполнить задачу и ответить за результат выполнения. Нанима...
подробнее
Этапы рационального решения проблем
Процесс решения проблемы можно разделить на определенное число этапов. На рисунке представлен стандартный алгоритм решения проблемы.

Рисунок 1.
Данный алгоритм помогает учесть все возможные варианты в процессе решения, с какими может столкнуться группа людей. Таким образом, для решения проблемы требуется не один шаг, а несколько. Обычно число этапов сводят к 6 пунктам:
подробнее
Задачи риск-менеджмента
Содержание риск-менеджмента определяется углом его восприятия. В узком смысле риск-менеджмент рассматривается как вид профессиональных услуг, которые оказываются предприятию специализированными институтами. В широком понимании под риск-менеджментом понимается организованный процесс оценки и выявления рисков, выбор методов, а также инструментов для минимизации риска наступления каких-либо неблагопр...
подробнее
Корпоративная культура в организации
Корпоративная культура – это бесценный ресурс для любой организации. Она может служить незаменимым инструментом маркетинга и эффективным средством для управления персоналом. Если корпоративная культура развита, то она формирует имидж предприятия, а также играет значительную роль при построении бренда. В современных рыночных реалиях, когда любой бизнес для достижения успеха должен быть клиентоориен...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы