Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Целью ՙ данной ՙ работы ՙ является ՙ изучение ՙ понятия ՙ «эффективности ՙ производства» ՙ ՙ и ՙ описание ՙ ՙ системы ՙ показателей ՙ эффективности.
Создан заказ №1254716
4 июня 2016

Целью ՙ данной ՙ работы ՙ является ՙ изучение ՙ понятия ՙ «эффективности ՙ производства» ՙ ՙ и ՙ описание ՙ ՙ системы ՙ показателей ՙ эффективности.

Как заказчик описал требования к работе:
План: - Понятие, виды эффективности - Методики оценки эффективности деятельности предприятия -История возникновения и развитие CRM-систем (тут помимо истории и развития необходимо упомянуть, что они были разработаны для повышения эффективности) Требования к уникальности: 65-70% (не техническая, а р учная
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
Введение Оценка ՙ эффективности ՙ деятельности ՙ предприятия ՙ является ՙ необходимым ՙ условием ՙ грамотного ՙ принятия ՙ управленческих ՙ и ՙ предпринимательских ՙ решений. ՙ Как ՙ правило, ՙ оценка ՙ эффективности ՙ работы ՙ предприятия ՙ основывается ՙ на ՙ анализе ՙ различных ՙ финансовых ՙ показателей. ՙ На ՙ основании ՙ расчетов ՙ данных ՙ показателей ՙ управление ՙ предприятием ՙ должно ՙ корректировать ՙ процессы ՙ производства, ՙ совершенствовать ՙ управление ՙ производством ՙ предприятия ՙ в ՙ целях ՙ повышения ՙ эффективности ՙ производства. Целью ՙ данной ՙ работы ՙ является ՙ изучение ՙ понятия ՙ «эффективности ՙ производства» ՙ ՙ и ՙ описание ՙ ՙ системы ՙ показателей ՙ эффективности. (работа была выполнена специалистами author24.ru) ՙ Поставленная ՙ цель ՙ обусловила ՙ решение ՙ следующих ՙ задач: - ՙ изучить ՙ понятие ՙ и ՙ ՙ виды ՙ эффективности, ՙ а ՙ так ՙ же ՙ рассмотреть ՙ факторы, ՙ влияющие ՙ на ՙ рост ՙ эффективности; - ՙ ՙ описать ՙ и ՙ дать ՙ характеристики ՙ показателей ՙ оценки ՙ ՙ деятельности ՙ предприятия. Объект ՙ исследования ՙ - ՙ эффективность ՙ хозяйственной ՙ деятельности ՙ предприятия. Предметом ՙ исследования ՙ являются ՙ показатели, ՙ характеризующие ՙ эффективностьПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
5 июня 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
nikolay1989
5
скачать
Целью ՙ данной ՙ работы ՙ является ՙ изучение ՙ понятия ՙ «эффективности ՙ производства» ՙ ՙ и ՙ описание ՙ ՙ системы ՙ показателей ՙ эффективности..docx
2018-01-31 20:22
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
очень хороший рферат никаких вопросов по нему не возникло , качественно и в сроки

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Богданов А.А. – создатель теории организации
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Кризис-менеджмент как один из подходов к управлению.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Создание дорожной карты жизненного цикла компании
Лабораторная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Конкурентные стратегии на международном рынке
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Анализ конкурентных преимуществ предприятия
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
ИННОВАЦИОННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ В УПРАВЛЕНИИ ПЕРСОНАЛОМ
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Управление текущими затратами предприятия
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Сущность и содержание процесса менеджмента
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
любая
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Распределение прав и ответственности
Распределение прав или полномочий происходит в зависимости от позиции отдела в иерархии организации, происходит в результате департаментизации, неотъемлемо от нее. Распределение прав связывает высшее руководство с нижестоящими отделами, обеспечивает координацию работы. Вместе с правами распределяется и ответственность, т.е., обязательство выполнить задачу и ответить за результат выполнения. Нанима...
подробнее
Изменения организационной структуры и их цели
Организационная структура управления включает в себя внутреннее строение организаций, совокупность подразделений и членов организаций, которые между собой взаимно связываются, а также социальных общностей. Данное понятие включает в себя два определения:
Понятие структура включает в себя большое количество определений. Это:
Помимо этого, структура является определенным компонентом системы, который о...
подробнее
Активный стиль управления рисками
Управление рисками включает стратегию и тактику управления. Стратегия управления рисками – это способ и направление применения средств для достижения поставленных целей. Стратегии соответствует конкретный набор ограничений и правил для принятия оптимальных решения. С помощью стратегии можно сосредоточиться на поиске вариантов решения, которые не будут вступать в противоречие принятой стратегии.
Так...
подробнее
Индивидуальный коучинг
Основными задачами, которые решает персональный коучинг, являются следующие:
Следует перечислить основные преимущества, которые получает клиент посредством индивидуального коучинга. Среди них выделяют:
В большинстве своем, услугами индивидуального коучинга пользуются те люди, которые уже состоялись, но им необходим дальнейший рост. Тренинг способен помочь им определить самые главные цели, а также сп...
подробнее
Распределение прав и ответственности
Распределение прав или полномочий происходит в зависимости от позиции отдела в иерархии организации, происходит в результате департаментизации, неотъемлемо от нее. Распределение прав связывает высшее руководство с нижестоящими отделами, обеспечивает координацию работы. Вместе с правами распределяется и ответственность, т.е., обязательство выполнить задачу и ответить за результат выполнения. Нанима...
подробнее
Изменения организационной структуры и их цели
Организационная структура управления включает в себя внутреннее строение организаций, совокупность подразделений и членов организаций, которые между собой взаимно связываются, а также социальных общностей. Данное понятие включает в себя два определения:
Понятие структура включает в себя большое количество определений. Это:
Помимо этого, структура является определенным компонентом системы, который о...
подробнее
Активный стиль управления рисками
Управление рисками включает стратегию и тактику управления. Стратегия управления рисками – это способ и направление применения средств для достижения поставленных целей. Стратегии соответствует конкретный набор ограничений и правил для принятия оптимальных решения. С помощью стратегии можно сосредоточиться на поиске вариантов решения, которые не будут вступать в противоречие принятой стратегии.
Так...
подробнее
Индивидуальный коучинг
Основными задачами, которые решает персональный коучинг, являются следующие:
Следует перечислить основные преимущества, которые получает клиент посредством индивидуального коучинга. Среди них выделяют:
В большинстве своем, услугами индивидуального коучинга пользуются те люди, которые уже состоялись, но им необходим дальнейший рост. Тренинг способен помочь им определить самые главные цели, а также сп...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы